求职前的准备(闫玲).ppt

求职前的准备 法政学院 09-2思政班 闫玲 求职途径常见的五种求职途径 电话求职 上门求职 亲友介绍求职 学校推荐求职 职业介绍机构求职 电话求职 ? 应用 比较特殊的优势或某种特别的技能 有用人需求 ? 通话场所??通话音质清晰??场所安静 ? 通话时间??上班后一小时打电话比较理想 电话求职注意事项 1、礼貌谈吐 2、通话内容简明扼要 3、突出个人特点 电话求职难点 认同性较差 上门求职 应用 根据自己的特长和专业知识??设 法拜会公司决策人 特点 创意求职 难点 很难找到与那些老板会面的机会 招聘会 1、不急不躁 2、寻找目标 3、等待时机 4、简明扼要 注意事项?? 1、不带原件 2、不怕失败 3、及时联系 中介机构 首选公共就业服务机构 选择有资质、有信誉的中介机构 选择服务质量良好的中介机构 注意事项 保护自己??预防陷井 制定求职计划 ? 个人条件分析 ? 就业环境分析 ? 用人单位人才需求分析 ? 制定求职目标 ? 制定求职策略 ? 选择求职途径 ? 提出具体实施方法 ? 更详细的指标制定 ? 必要的准备 如何审视自己 ? 我学了什么??专业上、经验上?? ? 我曾做过什么??人生经历和体验?? ? 我最成功的是什么??性格、素质?? ? 我有哪些社会资源 ? 性格的弱点 ? 经验与经历中所你缺的方面 简历的制作 简历制作原则 1、围绕一个求职目标 2、一份推荐自己的广告 3、陈述有利信息??争取成功机会 简历的制作 优秀简历的十二要点 内容简洁 ? 消灭错误 ? 惜墨如金 ? 措词明确 ? 诚实自信 ? 强调成就 ? 文如其人 ? 赏心悦目 ? 制作精致 ? 目标、目标、目标 自荐材料的内容 1、自荐信 ? 2、毕业生就业推荐表 ? 3、个人简历 ? 4、学习成绩单 ? 5、各种证书 ? 6、社会实践、毕业实习的鉴定材料 ? 7、有关科研成果证明、发表的文章等 自荐信内容? 1、表达自己想到该单位工作的愿望 ? 2、本人适应的岗位 ? 3、个人的性格特点及自己的潜能 ? 4、对应聘单位的了解或印象 ? 5、表明面谈的愿望 注意事项 ?? ? 忌篇幅太长 ? 排版美观 ? 字体大小适当 ? 所有推荐材料风格统一 点评?? 作为独立的求职材 料内容不够完整?? 如果和其他材料在 一起目的不够明确。 个人简历 格式?? 1、按时间顺序 2、按技能和特长书写 个人形象设计 ? 个人形象是一个人的仪容、表 情、举止、服饰、谈吐、修养 的综合体现 让你记住我 个人形象设计 建议一、掌握必备的礼仪知识 建议二、苦练良好的坐姿??展现优雅形态 建议三、博览书籍??提高素养 建议四、多学多看多注意 同学中的问题 面试应注意什么 有什么单位可以选择 往届毕业生都去了哪些单位??比较好的单位有哪些?? 我们毕业后的薪水大概是多少??第二年大概涨到多少 我们适用期大概是多长 是否需要出差加班 联系方式?? 电子邮件??yilishifan@126.com QQ?? 764199990 电话 简历虽短??但是却是对求职者语言驾驭能力的一种考验??一份理想的简历应该在有限的时间内向招聘者传达最为有效的信息??最好的办法是了解招聘单位的要求??对症下药??准确的介绍自己的相关优势。方法有三:? 避免段落过长? 多用动词??省略第一人称“我”??避免过于主观的“宣布式”口气? 写个长一点的初稿??仔细推敲每个词??然后删改、删改、再删改??对于不能很好证明你工作能力的词语??删掉它。 企业对人才的要求 责任意识 规范意识 质量意识 服务意识 沟通意识 团队意识 * * 封面的内容?? 个人信息??联系方式 封面要求?? 创新、个性 突出个人素质 美观 可针对某个特殊单位制作 点评?? 特点不够突出 不制造不实信息 内容??1、抬头??2、求职意向??3、工作经历 4、教育背景??5、能力素质。 要求?? 1、简洁清楚、重点突出式 2、版面疏密有致、整洁美观 3、条理清晰、一目了然 面试着装的TOP原则: Time、Object、Place ? 要尽量使你的简历看上去很舒服?? 简历的总体形象将会影响雇主对你 的看法。留白可以使页面显得干净 整洁.避免把所有的内容都堆在一个 页面上??字体的选择最好具有专业 水准。制作完之后??要反复推敲?? ? 简历的布局是否合理 ? 简历是否看上去很专业 ? 是否有效的利用了整张纸