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党群工作部2年工作总结和2年重点工作思路
党群工作部2010年工作总结
和2011年工作重点思路
2010年是落实国家“十一五”规划的最后一年,是我国努力保持经济平稳较快发展的一年,是集团公司按照党中央的部署,深入开展创先争优活动,改革发展取得显著成效的关键一年。集团公司党群工作部牢牢把握党的工作主旋律,在集团公司和集团公司党组的领导下,紧密围绕集团公司的中心工作,把握大局、认清形势、锐意进取,认真学习党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神,贯彻落实科学发展观,推动党的建设、思想政治工作、精神文明和企业文化建设,工会、职代会制度建设,共青团、妇女、统战、社会公益等方面工作全面深入地开展,取得了一定的成绩。
一、2010年,集团公司党群工作部主要在以下几个方面认真开展工作
(一)负责集团公司开展创先争优活动的具体工作
2010年5月,按照中央、国资委党委和中央企业创先争优小组的统一部署,集团公司党组认真组织开展了创先争优活动。在集团公司党组、创先争优活动领导小组的统一领导下,本部门作为集团公司创先争优活动的主要工作部门,承担了创先争优活动领导小组办公室的大量工作,负责了活动的具体组织实施工作。党组先后召开5次专门会议,对活动进行研究部署,本部门负责起草《中国水电工程顾问集团公司党组开展争创“四强”党组织、“四优”共产党员活动的实施意见》、《中国水电工程顾问集团公司党组深入开展创先争优活动实施意见》。
6月20日,党组召开集团公司深入开展创先争优活动动员部署会议,全面启动创先争优活动。集团公司下属10个子公司先后在地方党委的领导下,在集团公司党组、创先争优活动领导小组的指导下,成立创先争优活动领导小组,由党委书记任组长,经营班子主要负责人任第一副组长,并成立工作机构,明确各自责任,研究制定创先争优活动实施方案,于6月底前完成了创先争优活动的动员部署。
集团公司以深入开展创先争优活动为契机,继续下大力气抓好学习实践活动整改落实后续工作,加大实施力度,对于涉及九个方面30项经过一段时间要完成的整改落实项目正在着力进行全面推进;各子公司199项经过一段时间要完成的整改落实项目正在着力进行全面推进。一些涉及到改革发展稳定的深层次的问题和职工关心的现实问题,正在逐步加以解决。本部门及时检查总部和子公司整改落实情况。
直属党委加强对党员的教育和管理,编印《党员手册》发放到总部的每位党员。
按照中纪委、中组部、国资委党委关于加强纪检监察组织建设的要求,在14个党支部设立纪检委员,并明确岗位职责。组织全体党员、入党积极分子观看《一个明星区长的堕落轨迹---周良洛受贿警示录》等专题教育片。
集团公司党组、各子公司党委研究制定《党组(党委)贯彻落实〈2009-2013年全国党员教育培训工作规划〉实施意见(方案)》和《党组(党委)2010年党员教育培训工作计划》,认真开展党员集中教育培训工作。直属党委举办党员集中教育培训班,邀请中央纪律检查委员会宣传教育室巡视员、副主任杨小平,中央党校党建部教授陈凯龙同志作专题讲座。被评为集团公司先进基层党组织代表、优秀党务工作者作典型发言,畅谈创先争优的体会和经验。总部近130名党员参加集中教育培训,深受教育和启发。各子公司党委、直属党委通过教育培训,全方位提高党员队伍素质,为集团公司的改革发展提供坚强的思想保证和组织保证。
为了树立先进典型,起到引导示范作用,集团公司党组按照“四强四优”的标准,在全集团范围内组织开展了先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者的评选表彰工作,召开“七一”表彰大会,对16个先进基层党组织、23名优秀共产党员、16名优秀党务工作者给予表彰。先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者代表在会上作典型发言,介绍创先争优工作的经验,使大家深受教育与启迪。本部门负责了评选表彰的全部组织工作,并负责会议筹办和材料准备等工作。经党组推荐,中南院宜昌设计院党委、成都院西藏项目部经理王泽溪分别被国资委党委评选为中央企业先进基层党组织、优秀共产党员。为了扩大先进典型的示范效应,集团公司党组充分利用《中国水电顾问》杂志、内外网站,以及各相关媒体及时宣传先进事迹,号召各基层党组织、广大党员行动起来,以先进典型为榜样,积极投身于创先争优活动之中。集团公司党组责成本部门派人与《中国电力报》记者赴成都院,对中央企业优秀共产党员王泽溪及其团队——成都院西藏项目部的先进事迹进行深度采访和报道,并推荐王泽溪同志参加全国“感动电力”人物评选。北京院、华东院、西北院、中南院、成都院、贵阳院、昆明院等子公司也于今年“七一”前夕表彰了一批先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者,为广大党员树立了先进典型。
2010年10月集团公司党组召开创先争优活动座谈会,对活动开展情况进行回顾,对下一阶段的工作进行部署,十个子公司交流了创先争优活动的开展情况。本部门负责
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