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中学德育管理问题和对策
中学德育管理的问题及对策; 中学德育管理的问题及对策;一、中学德育管理的任务与内容; 学校德育管理的七大因素
?人:包括教师、职工、学生及其他参与德育活
动、影响学生品德的人。
?财:德育活动需要的经费。
?物:开展德育活动所需的场地、设备和各种现
代化手段。
?时间:开展德育活动所需要的时间。
?信息:关于德育及其管理的可以加工、处理、
传递与储存的文字、数据或音像信号。
?技术:德育的途径、方法、活动形式。
?环境:对学生品德变化和开展德育活动有影响
的校内文化氛围和校外社会环境。;2、学校德育管理的任务; ?德育管理工作的任务可分为三个层次;3、学校德育管理的内容;二、中学德育管理存在的主要问题; 2、德育管理对自身工作的评价多,对过程的质量监控、学生接纳程度等方面的分析与评估不够。
3、研究共性教育多,研究教育的层次性及学生的主体需要不够。
; 4、多重视学生的德育工作,对如何提高教师育人的专业化能力研究不够。
5、对学校德育自身管理问题研究得较多,而在主动争取家庭、社会优势教育资源的支持,积极地、创造性地发挥学校教育的主导作用,协调和整合社会、社区、家庭的影响作用方面研究得还不够。
; 学校德育工作的误区:六重六轻;三、加强中学德育管理的对策与建议; 1.坚持并落实科学的发展观,确立科学的、可操作的德育目标,引领学校全面建设育人环境; 国际21世纪教育委员会在1996年向UNESCO(联合国教科文组织)提交的题为《教育—财富蕴藏其中》的报告强调,教育应围绕四种基本学习加以安排:
学会求知(Learning to know)
学会做事(Learning to do )
学会共处( Learning to live together)
学会做人( Learning to be)
; ?树立以人为本的德育管理理念; [相关链接]
佳木斯市第一中学领导在管理中强化“人本” 意识,做到心中有教职工、心中有学生,促使老师形成“ 三力”、“ 六感”。
“ 三力” 就是:采取各种工作方式使学校对教师形成“向心力”、“ 感召力” 和“ 凝聚力”。
“ 六感”就是:穿校服、戴校徽、唱校歌、讲校史、谈成绩,人人产生自豪感;对教职工及家属生老病死、婚丧嫁娶、搬迁有难,领导必到,人人产生温暖感; 尽力改善教职工生活条件和工作条件,人人产生舒适感;对调出的教职工一定以不同的形式欢送, 对调入的教职工一律热情欢迎,去者满意,留者高兴,产生亲切感;实行参与式管理,充分发扬民主, 切实使教职工成为管理主体,人人对工作目标产生承诺感;根据年龄特点、身体条件、兴趣爱好开展各种各样文体活动, 人人产生活泼感。
; ?整合学校德育管理各种要素的作用;[相关链接] 北京师范大学二附中的全人教育; ?坚持依法管理与民主管理、学生自我管理相结合; “未来的学校教育必须把教育的对象变成自己教育自己的主体。受教育的人必须成为教育他自己的人;别人的教育必须成为这个人自己的教育。”
(联合国教科文组织:《学会生存——
教育世界的今天和明天》);教是为了不教,管是为了不管.; ?根据德育目标和内容的层次性、序列化来推进德育工作; [相关链接] 西安中学德育教育“近、小、实、亲”; 2.大力提高教师的德育专业化水平和德育管理者的创新能力。; ?教师的专业发展主要包括三个方面; ?我国中小学教师职业道德规范; ?教师德育专业化水平应体现在四个方面; ? 相关链接 教师的三个层次; ?加强教师职业道德建设应做好“六个结合”; 3、构建学校、家庭、社会一体化德育网络,整合校内外教育力量;? 上海市真如中学德育一体化网络;? 深圳市大中小学德育一体化结构; 4 、 加强德育科学研究,从理性思考上把握学校德育管理现象和规律;?当前德育研究的热点与前沿问题;谢谢
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