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用好老实人
E-mail:hlm@ 电话：8874309
日班编委：翟凡 值班主任：李迅 理论周刊理论周刊
2010年1月9日 星期六 编辑：何丽媚 校对：李新有
论 实 虚 ﹄ 人 实 老 ﹃
前段时间，《人民日报》刊登过两次中央
本期话题： 高层关于“重用老实人，不让老实人吃亏”的
重头报道，在社会上引起了广泛的共鸣。这
既是党中央向全党发出新的“用人观”的重
用好老实人 大信息，同时也表明了党中央纯洁组织队
伍、重塑干部形象的决心。在未来干部使用
提拔方向上，可谓是一剑封喉，不容造次。
老实的一种释义，是诚实。现实生活强 中 卢 ○
中，老实人有两种：一种是本质上的老实
方情况，建立健全各项选人用人保障机制，防止 人；另一种是伪装的“老实人”。前一种老
选人用人上的不正之风，才会选拔出真正的人 实人言行一致，品德高尚，甘于奉献，不计
才。一是领导干部要带头当老实人，在全社会 得失。北京市海淀区人民法院知识产权庭高 福 黄
形成当老实人、说老实话、做老实事的良好氛 女庭长宋鱼水，面对不明不白的金钱贿赂，
围，鼓励讲实话、讲真话、干实事、办实事，对那 心如止水，严词拒绝。她以高尚的道德情
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