- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
年第卷第期计算机系统应用基于粒子群优化的绩效考核指标的研究与应用赵思远东北石油大学计算机与信息技术学院大庆摘要粒子群优化算法在实际生活中的发展趋势近几年呈现一种飞跃的趋势被应用在很多方面中考虑到其优越性将其应用到绩效考核的评价中现有的考核评价方法不能够很好地解决当下的问题本文提出了一种基于粒子群优化的绩效考核评价的方法来对绩效考核指标进行优化使其能够帮助考核人员对被考核人员进行评价关键词绩效考核优化模型粒子群优化算法法他的参数和变量相对复杂难以理解粒子群优化提出于年由美国社会心理学家和电气算法又
2016 年 第 25 卷 第 8 期 计 算 机 系 统 应 用
基于粒子群优化的绩效考核指标的研究与应用①
赵思远
(东北石油大学 计算机与信息技术学院, 大庆 163318)
摘 要: PSO(粒子群优化算法)在实际生活中的发展趋势近几年呈现一种飞跃的趋势. 被应用在很多方面中. 考
虑到其优越性. 将其应用到绩效考核的评价中. 现有的考核评价方法不能够很好地解决当下的问题, 本文提出了
一种基于粒子群优化的绩效考核评价的方法来对绩效考核指标进行优化,
您可能关注的文档
- 混杂光固化体系的原理及应用-影像科学与光化学.pdf
- 豁免重修重审重考必须在截止日期前提出申请-新纪元大学学院.ppt
- 活性染液浓度在线检测的解决方案初探-印染.pdf
- 火电工程项目建设效果的最优化评价方法-东北电力大学.pdf
- 火焰喷焊修复铸件的表面缺陷图.doc
- 火红五月桂花飘香商院学子硕果累累-国际商学院.doc
- 火星进入段自主导技术研究综述.pdf
- 伙伴合作式问题解决伙伴合作式问题解决.pdf
- 机场道面评价体系研究-交通运输工程学报.pdf
- 机场预报电脑考核系统之应用徐光前.pdf
- 基于路由交换范式构建安全可信网络.pdf
- 基于模糊理论的气象科研项目风险与绩效评价-南京信息工程大学学报.pdf
- 基于模糊神经网络的ti40合金高温本构关系模型-中国有色金属学报.pdf
- 基于模糊语言评价的多属性决策方法-researchgate.pdf
- 基于模糊自适应pid的广域阻尼控制.pdf
- 基于某履带式自行装备负重轮虚拟拆装实现-电子设计工程.pdf
- 基于劈裂蠕变的沥青混合料疲劳寿命预测武汉理工大学学报交通.pdf
- 基于频域滤波的间谐波在线检测算法-中国电力.pdf
- 基于强化学习的互联电网cps自校正控制-电力系统保护与控制.pdf
- 基于区域化变量及rmr评价体系的金川iii矿区矿岩质量评价-岩土力学.pdf
文档评论(0)