江宁街道2011年度党的建设及文明建设考核细则.docVIP

江宁街道2011年度党的建设及文明建设考核细则 分值 考核内容 责任部门 基 层 党 建 工 作 13.5 1、扎实开展创先争优活动，公开承诺、领导点评、群众评议等重点工作环节符合上级要求（1.5分）；每月上报创先争优活动信息不少于2条0.5分。一个工作环节落实不到位的扣0.5分。 2、认真开展建党90周年纪念活动，精心组织主题实践、红色教育等系列活动1分。无活动方案的扣0.1分；未按要求开展活动的不得分。 3、强化领导班子思想政治建设，进一步加强领导班子民主集中制建设，班子成员分工明确，落实民主生活会制度（1分），一项工作未达标视情扣分。 4、建立基层党务公开制度（0.5分）开展双承诺制度（即党组织向党员群众承诺、党员向党组织承诺）（0.5分）,大力推行四议两公开工作法（0.5分），未按照要求落实的不得分。 5、党（总）支部活动正常有序开展，《党（总）支部工作手册》、《党员电化教育（远程教育）记录簿》、《党员专业志愿者服务平台使用记录簿》、《党员手册》使用、记录规范（1分），建立健全党建工作台帐并按要求归档（0.5分），发现一处不规范扣0.2分。 6、切实完成社区党员服务站工作（0.5分）。 7、扎实做好党费收缴工作，按标准交纳党费，切实做好党内年统工作（0.5分）。 8、坚持三会一课制度，支部大会每10次（1分），每少一次扣0.2分。 9、按规定抓好入党积极分子培养教育工作，并适时登记造册,坚持发展党员预审制、公示制、票决制及双推双测制（1分），达不到要求的视情扣分。 10、规范远程教育站点管理，完善终端站点队伍建设和制度建设（0.5分），未达要求的扣0.5分每个远程教育基层站点全年组织党员集中开展远程教育（使用远程教育IPTV平台）不少于12次，全年不少于48学时，党员到课率不低于80%；远程教育基层站点开展远程教育工作一项未达要求扣0.1分；市远程服务平台有效利用次数少1次扣0.1分。 11、不断强化流动党员教育管理,台帐登记完整,流动党员活动证发放率达100%（0.5分），每发现一次党员脱管现象扣0.5分。 12、推行党员告诫制;村（社区）党组织推行网格化覆盖、组团式服务、积分制考核党员管理新模式0.5分。不推行的不得分，效果不好的扣0.1分。 13、全面推行支部活动预报制，街道机关、事业单位党员参加集体教育活动时间不少于12天，其他党员不少于6天0.5分。一项工作未达要求扣0.1分。 14、按要求开展好万名党员干部带万户活动和牵手行动0.5分。有一项任务未完成的扣0.1分。 15、双重管理党员到社区报到率达100%，全年活动6次（0.2分）；开展无职党员设岗定责、党员责任区、党员志愿服务活动（0.6分）；建立健全党内关怀机制，定期走访慰问老党员和生活困难党员（0.2分）。 13.5 1、全年向中央、省、市党报党刊、纪检监察刊物和廉政电视专栏投稿或提供报道线索（含图片新闻）2篇，且至少被采用一篇（2分），未完成不得分；全年向中央、省、市各级纪检监察网站网评专栏报送网络评论文章和舆情信息，投稿至少采用一篇（1分），未完成不得分；全年上报调研报告1篇（1分），未完成的不得分；积极配合做好培训、资料征订任务（0.5分），未完成的不得分。 2、严格执行民主决策制度，凡属辖区内土地租赁、工程建设、大额资金使用（一次性支出5万元以上）、人员、车辆使用等方面须经充分调研、科学认证、集体研究后决定（以台帐、记录为依据），10万元以上工程实行社区公开招投标或议标，工程费用经街道审计后入帐，（2分），无台帐、记录不得分。 3、正常开展便民服务代办制的（1分），未达标的不得分；行政效能投诉件和12345政府服务热线按期办结率达100%的（0.5分），未按期办结每件扣0.1分。 4、认真落实党风廉政建设责任制，严格执行社区（村）领导干部个人重大事项报告制度（1分）；积极开展社区（村）干部述职述廉及民主评议工作，领导班子民主测评满意率达90%以上（0.5分），每少1个百分点扣0.1分 5、着力加强廉政风险点防范工作，配合开展农村基层党风廉政建设巡检工作，有部署、有措施的（1分），未部署、措施不全的，不得分；扎实推进党务、村（居）务、财务三公开（1分），未按要求开展的不得分；认真执行严禁酒后驾车有关规定（0.5分），发生街道管干部酒后驾车行为的，不得分。 6、配合做好纪检监察信访稳定工作，及时落实上级纪检监察部门信访监督中所提出的整改意见，认真做好信访重点人头的排查梳理工作，确保重大活动和重要节日期间纪检监察信访稳定的（1.5分），发生受理范围内越级上访的不得分。 理