方法不对你只有失败的命.pptx

方法不对，你只有失败的命！;第一章 识别问题，是做对事的关键;? 我们都应该把第一次当成最后一次，不要寄望于事后能够检查出来。? 陈云：“不唯上、不唯书、只唯实，交换、比较、反复”? 工作没有好方法不行，组织管理没有好方法不行！在逆境中，有好方法就有出路，在顺境中，有好方法才有更大飞发展。;◆识别真正的问题是有效解决问题的一半? 如果识别不出真正的问题，就会在错误的方向上越来越远，问题得不到有效解决。? 查找问题的根源时，使用5WHY法。（why、what、when、where、who和how to、how much）? 一个表述清楚的问题等于问题已经解决了一半！ ;◆做“问题的猎手”，不做“问题的猎物”? “问题”不是一个贬义词，它是员工成长中的一个必然过程。? 凡事只按本子办事，没有主动、提前解决意识，这样的人能力不会提高，到不到重用。? 不论工作中遇到了怎么的困难，解决问题才是硬道理。;◆总结是提高自己能力的捷径? 一个人只有不断总结经验，才能从幼稚走向成熟，亦可做到“不吃堑也长智”“别人亡羊我补牢”。? 总结是要有针对性的进行回顾、思考或者检讨，发现自己的优势和不足，做到“每天进步一点点”。?匠人和大师的区别：匠人在重复，大师在创造，因为大师善于总结！;◆执行正确的决策，不为外界干扰（石油大亨）? 避免人云亦云的习惯，而要有主见，独立思考，做出正确的决策去落实。? 如果你不能，你一定要；如果你要，你一定能。? 值得注意的是：有时坚持正确的决策没错，但是我们要学会保护好自己，采取可行的方式进行有效的沟通。;◆拥有专业知识不等于懂得方法（爱迪生、比尔盖茨）? 其实，专业知识可能保你吃上饭，但只有处理问题的能力可以保你吃饱饭，或有更大的发展。? “纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，知识和实践的有机结合，会迸发出强烈的火花！? 学历是铜牌，能力是银牌，人脉是金牌，思维是王牌！;第二章 凡是预则立，计划成就效率;◆有准备，别带着空枪上路? 没有耕耘就没有收获，想到和得到，中间还有两个字“做到”。? 你每天花费5分钟去学习钻研某个方面的问题，五年后，你一定可以成为这个领域的专家。? 机会青睐于有准备的头脑！;◆给任务定下一个期限? 有期限和无期限，做事的效率和结果是天壤之别。? 一个真正的限期，除了规定时间和目标以外，更重要的一个因素是“惩罚”。? 如果你还是记不住限期，把你的目标打印出来，写上你的有限日期：年 月 日。;◆写工作日志，轻松记住每个“当年今日”? 看过真是眼过千遍，不如手过一遍，读书如此，工作也是这样。? 日记好处：1.总结经验教训。2.便于分清责任。3.更好的进行多重任务处理。4.梳理了工作条理和逻辑性。5.锻炼意志。? 磨刀不误砍柴工，提高日记不断总结，可以迅速提高自己。;第三章统筹时间，把时间放在最重要的事情上;◆主动解决，不做按钮式员工? 钢铁大王卡内基“有两种人一事无成：一种是除非别人要他去做，否则绝不会主动做事的人；另一种则是即使别人要他做，也做不好事情的人。”? 你要明白：企业雇佣你是为企业最大利益而工作的，你应该随时随地思考，让领导惊喜的发现你实际做的比你原来承诺的要多，即使那并不是你的职责范围内的事情，这样你就会获得更多的成功机会！ ;◆日事日毕，让拖延见鬼去吧！? 今日复今日，今日何其少！今日又不为，此事何时了？人生百年几今日，今日不为真可惜。若言姑待明朝至，明朝又有明朝事。为君聊赋今日诗，努力请从今日始！? 拖延不仅使我们失去了个人的自尊，而且也失去了别人对我们的尊重！? 避免拖延的唯一方法就是随时开始行动，首先必须认识到自己工作的重要性，其次，记住，没有任何人会为你承担拖延的损失，拖延的后果只有你自己承担。;◆正确的做事方法比盲目执着更重要? 坚持不一定就是胜利，在正确的道路上坚持，才有可能取得胜利，否则会越走越远！? 正确的方法比执着的态度更重要，应从“辛勤工作”转变为“聪明工作”，即从“老黄牛”到“用脑子工作”。? 我们不一定正确的道路是什么，但却不要在错误的道路上走到太远。;◆从繁杂走向简化，远离“折腾”? 通用公司总裁名言“管理效率出自于简单”。 ? 打部分管理者都 希望下属能在自己的职权内独立处理一些事情，而不是隔三差五来请示和汇报。? 简单绝对不是简化，也不是放弃，进行简单化的前提是保证工作正常运转，否则是死路一条。? 神奇化易是坦途，易化神奇不足提！;◆用时间表来关注计划的进展? 这个世界根本不存在“没时间”这回事，一切完全取决于是否能够成功管理自己的时间，是就是所有成功的秘诀所在！? 不管有多