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留学生回国就业难问题原因探析与建议
自 考 本 科 生 毕 业 论 文
论文题目《留学生回国就业难问题的原因探析与建议》
作者姓名 诸建辉
专 业 名 称 行政管理
准 考 证 号 011309154590
指 导 教 师 黄骏
2013 年 3 月 27 日
留学生回国就业难问题的原因探析与建议
内容摘要:近几年来,我国高等教育大众化趋势与应届毕业生到国外留学都呈现上升的趋势。高三应届毕业生中热衷出国留学的人数明显增多,同时海外高校对中国“生源”也如饥似渴。然而,近几年回国留学生的就业难度也随之增加。随着国际经济形势的变化,当前留学生要想毕业后留在当地工作有较大难度。我们也注意到,不少留学生在海外创业成功,但最终感觉不到幸福、产生不了归属感,而回国的人感觉却大为不同。海归的就业难问题确实是摆在社会上的一个焦点话题,因此本文就海归的就业问题中的几个方面来简要分析。
关键词:海归,就业,对策
目 录
TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc352940574 内容摘要 PAGEREF _Toc352940574 \h 1
HYPERLINK \l _Toc352940575 引言 PAGEREF _Toc352940575 \h 2
HYPERLINK \l _Toc352940576 一、留学热与就业难 PAGEREF _Toc352940576 \h 2
HYPERLINK \l _Toc352940577 (一)对留学热的客观分析 PAGEREF _Toc352940577 \h 2
HYPERLINK \l _Toc352940578 1.留学的盲目性 PAGEREF _Toc352940578 \h 2
HYPERLINK \l _Toc352940579 2.期望值过高,急功近利 PAGEREF _Toc352940579 \h 3
HYPERLINK \l _Toc352940580 3.缺少工作经验 PAGEREF _Toc352940580 \h 3
HYPERLINK \l _Toc352940581 (二)、就业取向和社会需求的错位 PAGEREF _Toc352940581 \h 3
HYPERLINK \l _Toc352940582 1.海归自身的弱点局限了其就业范围 PAGEREF _Toc352940582 \h 4
HYPERLINK \l _Toc352940583 2.用人单位没有正确发挥就业主体作用 PAGEREF _Toc352940583 \h 5
HYPERLINK \l _Toc352940584 二、留学生回国就业的现状 PAGEREF _Toc352940584 \h 6
HYPERLINK \l _Toc352940587 (一)、上海市出国留学及归国人数变动趋势 PAGEREF _Toc352940587 \h 7
HYPERLINK \l _Toc352940589 (二)、受访者的就业数据分析 PAGEREF _Toc352940589 \h 7
HYPERLINK \l _Toc352940593 三、解决海归就业难问题的对策建议 PAGEREF _Toc352940593 \h 8
HYPERLINK \l _Toc352940594 (一)明确出国目的,做好合理规划 PAGEREF _Toc352940594 \h 8
HYPERLINK \l _Toc352940595 (二)转变心态理念,把诚信带回家 PAGEREF _Toc352940595 \h 9
HYPERLINK \l _Toc352940596 (三)指导海归树立符合现实的就业期望 PAGEREF _Toc352940596 \h 9
HYPERLINK \l _Toc352940597 (四)用人单位应正确发挥就业主体的作用 PAGEREF _Toc352940597 \h 9
HYPERLINK \l _Toc352940598 结论 PAGEREF _Toc352940598 \h 10
HYPERLINK \l _Toc352940599 参考文献 PAGEREF _Toc352940599 \h 11
正文
引言
高等教育大众化,造成了就业上的极大压力,即使原来炙手可热的海归,现在
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