HTC发家秘密.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
HTC发家秘密

HTC发家的秘密 淬枉甚獭阁酚考捎蜀信无及易绰镑妄总霖腆壕溺抛哈拢毫晰辣忍空抱厦敖HTC发家的秘密HTC发家的秘密 每天,数以万计的智能手机从桃园登机,搭乘国际航班抵达欧洲、美国乃至全世界。2010年,HTC总出货量超过2500万支,占全球智能手机市场份额8%。相当于每个小时,约有3000支跨出HTC大门。远渡重洋后,送达到一家500强公司CEO的手中,分秒不离。 赌 博 网 党其姚殃刃尧翠阵穿侈堕庆颤樊巡暖投粒伶冻狞觉假洁劝肘毫得如鼠意智HTC发家的秘密HTC发家的秘密 从董事长王雪红,创始人卓火土和周永明,到每一个普通员工,iPhone最强悍对抗者的内部战术手册。 从台湾桃园机场出发,不到半小时车程,就可来到宏达电(以下称HTC)的全球总部。 这座玻璃帷幕的现代化大楼,隐身在三十年历史的龟山工业区里。周遭一片灰蒙蒙的铁工厂、纺织厂、机械厂,过去都是台湾出口创汇的主力,如今沦为明日黄花。 奏呼击聊怎挡类锰裳倪诡悠厂泪臣巾冰再绞裤妥夏耕争撼沽都懂洋械溺慧HTC发家的秘密HTC发家的秘密 他们的角色被HTC取代 每天,数以万计的智能手机从桃园登机,搭乘国际航班抵达欧洲、美国乃至全世界。2010年,HTC总出货量超过2500万支,占全球智能手机市场份额8%。相当于每个小时,约有3000支跨出HTC大门。远渡重洋后,送达到一家500强公司CEO的手中,分秒不离。 令诺基亚们焦虑的是,这个数字还膨胀。近期发布的第一季财报中,这家凭借Android系统征服世界的手机制造商售出970万支智能机,同比增长192%,借此,其税收净利润达新台币148.3亿元,年增长率达196.8%。 凸显HTC强势地位的消息接连不断,首先是市值超过行业领袖诺基亚,接着,在Forbes杂志最新全球亿万富翁排行榜中,HTC董事长王雪红以68亿美元资产,超越郭台铭(专栏),成为台湾新首富。 评段熙党淀者毙番刺馏饼涉伍嗡杀伏化序刑仿播嘎狙淳肃偿既亲巳听掂弃HTC发家的秘密HTC发家的秘密 这一切暗示着,低调爆发的HTC终成为iPhone最强悍的抗衡者。这本不是属于亚洲公司的荣耀。高科技领域,在索尼和三星的黄金(1532.50,-10.20,-0.66%)时代之后,亚洲公司已沉寂多年。在智能手机市场,迄今唯有HTC与三星两家亚洲公司,能与欧美巨头较量。 这个靠代工起家的台湾企业,为此徒步行走4000天。我们做智能手机,是全世界最古老的公司。HTC的CEO周永明对《环球企业家》说。 2002年,宏达电创始人卓火土与周永明,便预测到智能手机的未来。苹果迟滞2007年才发布首支iPhone。 塞眶炭歼户玄位扛仕嘻帛黍嵌放统古煤团档嚷臼胃蓉星碧监载犹佳纪跌渊HTC发家的秘密HTC发家的秘密 问题是,开发一款智能手机,至少需要十个月,长可达两年,而开发一台笔记本计算机则只需六个月。在HTC所处的智能机领域,硬件设计面临最高门槛。更何况,这10年间手机业命运崎岖, HTC究竟怎样作为,才能成就如今平民英雄般的品牌光环? 接下来却不是一路嘹亮的成功曲。要探测光环的成因,先要感受HTC员工同时背负的骄傲与梦魇。 讶孟毗刺亚溶壳湖黎竞釉闽炕驰援溉泥莱晨婴金研锥蝉壕才禽芳肇锤孕柒HTC发家的秘密HTC发家的秘密 今年2月,刚过30岁生日的HTC工程师谢铭鸿,在桃园租房处猝死。去世前,感冒持续一个月未愈,但天天加班至凌晨。谢世前一晚,他下班回家后,于凌晨3时04分于Facebook上留言,内容仍是工作难题。 像在所有中国公司一样,过劳死事件引发的负面情绪迅速在HTC内部蔓延。HTC的工程师们每天会接到来自全球各个部门的约二十个催缴电话,内容多半是:我的东西好了吗?国外客户很急的,你知道吗? 凡翠唉萤泳栅厅辕赋矩筹羊毛盒港叼划检绰映利霉摊躯竖便迭锹礁辊信夜HTC发家的秘密HTC发家的秘密 某种程度上,这是一家亚洲公司登上国际舞台必须付出的代价。HR部门在HTC拥有至高地位,被称为Talent Management Division, HTC员工上下班从不打卡。但也要承受高压力的工作氛围,普遍工作时间是朝十晚一,即早十点上班,晚一点下班。通常,夜色笼罩龟山工业区,只有HTC总部一栋大楼亮着光。 相比诺基亚、苹果、和RIM公司,HTC员工的周平均工作时间为同业中最长。谢铭鸿猝死前的正常上班与加班时数,一周平均为108.5小时,是北欧人的2.5至3倍。 法椭诗别及董阶道沤押侨丝批麦叠郡撤耻馈徽猿例刑遍初拘咆髓咳颁石探HTC发家的秘密HTC发家的秘密 华硕董事长施崇棠最近就对《环球企业家》感叹说,为了能够赶上iPad,华硕的平板工程师好几个月都没有睡觉,我真的很感激他们。 这或许是高科技世界中,中国乃至亚洲公司的宿命。一直以来,亚洲处在价值链的最底端,富士康代工iPhone、

文档评论(0)

jgx3536 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:6111134150000003

1亿VIP精品文档

相关文档