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2017年生产月工作总结4篇范本
2017年生产月工作总结范文4篇
为持续、深入地宣传党和国家安全生产方针政策、法律法规,普及安全知识,我公司以 安全生产月 为契机,组织开展多项安全活动,极力营造安全氛围,进一步提高了职工安全意识,在安全生产方面取得较好成绩,六月份未发生轻伤及以上人身事故三级及以上非伤亡事故,现将安全生产月的工作总结如下
一、建立活动方案,逐级责任落实 为搞好本届 安全生产月 活动,达到以月促季、以季促年的目的,龙王庄煤业公司制定下发了《关于组织开展2017年 安全生产月 活动的通知》,成立了 安全生产月 活动领导小组,由董事长、党委书记担任组长,公司其他领导为副组长,各科室、区队的负责人为成员,负责督导活动的开展。各基层区队也制定了具体的活动方案,成立了活动领导小组,由各单位主要负责人全面负责,从上到下建立起了监督、监管体系,对安全活动真正做到了责任明确、逐级落实。
二、大力实施安全宣传,努力营造安全氛围。 悬挂安全宣传横幅,举办安全板报评比。6月1日在矿区的办公楼、区队楼、入矿区门口及灯浴联建等主要场所悬挂以 强化红线意识、促进安全发展 为主题的安全宣传横幅、张贴安全标语、印制了安全刊物、设置公共宣传栏、举办了安全板报评比活动,让职工从进入矿区就能感受到 安全 的氛围。 充分发挥媒介作用,警示职工安全重要。6月4日至10日公司充分利用媒体传播速度快、覆盖面大的作用,在露天广场、班车电视、区队会议室使用投影仪、dvd等设施播放了《人命关天
2.22屯兰煤矿瓦斯爆炸事故》、《 七条规定 事故案例警示教育片》及煤矿事故案例分析、亲情片、安全相声等警示教育片12部。另外,各区队利用班前会、安全活动日组织学习了《生命悲悯》一文,并结合学习情况,每人写了一份心得体会。通过一系列的安全宣教工作,让职工从思想上充分认识到了安全工作的重要性、更深层次的理解了 安全是亲人的嘱咐、亲人的期盼 这一意义,间接性促进了员工安全自律意识的提高。 举行安全千人签名,签下名许下承诺。6月7日上午,举行了 安全生产月 千人签名活动。公司各级管理人员及一线生产工人等约1000余人在 强化安全基础、推动安全发展 的主题横幅上签上了自己的名,做出了认真贯彻实施安全生产方针的郑重承诺。 搭建安全咨询平台,开展井口 安全叮咛 。6月13日上午开展了以安全生产法律、法规、行业标准、安全小知识、安全生产月主题和安全生产应急管理等科普宣传为主要内容的宣传、咨询活动,共发出安全知识宣传单约800份,让全矿干部员工将安全知识牢记于心,镌刻在脑,真正体会了 平安是福 的真理。另外,当日上午公司组织了女工家属协管员深入到井口信息站开展了 安全叮嘱 活动。在活动现场,女工家属们深情的叮嘱、殷殷的期望和亲切的慰问激起了生产一线职工们重视安全关注安全的热情,也给生产区队作好安全工作,保证安全生产月活动的顺利开展注入了极大的信心。在开展此项活动的同时,家属们又开展了 送温暖 活动,一个个粽子和鸡蛋送到一线职工手中时,家属们也送上了温馨的祝福和家属们对安全的期盼。安全叮嘱和送温暖活动的开展,使职工同志们认识到安全不是一个人的事情,也不是一时的事情,它关系到妻子、儿女、父母和家庭的幸福,它更关系到社会的稳定和国家的长治久安。
三、加大安全培训力度,丰富安全培训内容 开展应急预案编制培训班,提高技术人员应急意识及编制应急预案能力。为增强管理及技术人员的应急意识及应急预案编制能力,提高应急组织、救援能力、协调配合、救援技能,使应急救援工作程序得到进一步巩固,6月10日公司组织开展了应急预案编制培训班,培训班由安全副总经理张公慈主讲,各单位管理人员及技术员参加学习培训共计41人,本次通过此次培训使管理人员对应急意识有了更深层次了理解,对应急预案的编制工作进一步掌握。 加强基层管理人员业务水平,开展班组长素质提升培训班。为了提高基层管理人员整体业务水平,扎实开展班组安全管理工作,6月11日至15日公司组织开展了为期5天的班组长素质提升培训班,公司参加培训28人次。此次培训使班组长对煤矿中班组及班组长的作用有了深刻的了解,意识到基层管理工作的重要性,提升了个人素质及管理水平的同时,也促进了班组安全管理的提升,为安全管理基础工作奠定了良好的基础。 加强风险预控管理,确保安全生产稳定。为提高各区队管理人员的管理水平,更好的发挥其计划、组织、领导、控制职能,搞好区队建设、增强管理人员风险意识及危险预知能力,实现区队内部的风险控制,公司于6月14日组织开展了区队长履职培训班,各区队副队长以上管理人员共31人参加,通过此次培训
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