2017年个人任现职以来述职述廉述效总结报告.docVIP

个人任现职以来述职述廉述效总结报告 尊敬的党组织： 2017年以来，本人担任卫生局副局长先后兼任金丝峡管委会副主任近6年，主持县妇幼保健院工作近半年,在任职期间，以“勤政、廉政、优政”为目标，注重练内功，树精神，积极发挥自己的主观能动作用，竭尽全力，真抓实干，大胆工作，较好地完成了各项工作任务。现述职如下，请组织审议： 一、注重学习，夯实理论基础。 本人担任副局长已多年，但始终认为：人没有学习就没有进步。多年来，广泛深入开展理论学习和思想教育，进一步增强党员实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的自觉性、坚定性；牢牢坚持边学边改、边议边改、边整边改的主题。随着新一轮医疗卫生体制改革的全面展开，我深感自己对新知识、新业务了解不够，因此，在搞好日常工作的同时，自加压力，明确目标，强化对新知识、新理论的学习和钻研。 一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，突出重点，切实解决思想方法和工作方法中存在的问题，着重在掌握科学的理论体系上下功夫，在确立正确的世界观、人生观、和价值观上下功夫，在掌握马列主义的立场、观点、方法指导工作实践上下功夫，在解决工作中的“热点”、“难点”等实际问题上下功夫。几年来，坚持勤学不缀，积极撰写学习心得和调研报告，为党组正确决策提供参考依据。 二是加强卫生管理理论的学习，不断拓宽自己的视野。自觉参加各级各类培训班学习，丰富自己的经济理论知识，不管“有用”、“无用”以学到知识为本。从政治理论和业务技能上不断充实自我，丰富知识积淀，拓宽了视野、拓展了知识面。 二、注重配合，抓好本职工作。 维护班子团结是班子建设中的一个重要问题，只有团结才会有战斗力。作为班子成员中的一名副职，不论是在卫生局.金丝峡管委会,还是在县妇幼保健院,首先，我摆正自己的位置，明确正职的核心地位，自觉尊重和服从。多请示、多汇报、多商量。对自己分管的工作，不分难易，不论苦乐，勇于去管去办，不上推下卸，对一些棘手和难处理的问题，敢于站到一线，不拈轻怕重，躲躲闪闪。 1、强化卫生执法队伍建设,认真履行执法职能。近年分管卫生监督工作主要做了以下几方面工作: 一是加强卫生监督队伍建设,进一步提高监督员素质.针对我县山大人稀,监督员少,监督覆盖率低的实际,2017年我们在16个乡镇分别设立了卫生监督组,并分别配齐了监督员,2017年为各监督员配置了监督服,在164个行政村分别配了一名卫生监督信息员,并在去年9月份对他们进行了业务培训, 为保证卫生监督履盖率,强化农村卫生监管,保障农村食品及公共场所安全,打下了坚实的基础; 二是突出重点,做好工作.今年为配合县创卫工作重点抓好餐饮及食卫生专项整顿工作,取得了阶段性成果,在年度全省联评中获全省专项整顿工作先进集体荣誉称号,被省卫生厅通报表彰,同时,启动了公共场所卫生的化分级管锂,强化了学校传染病监督管理及校自备井的卫生监管,协调安监部门重点对有职业病危害的企业调查摸清了底子,开展了职业病防治法的宣传,使企业明确了责任,为下一步职业病防治法的贯彻落实打下了基础. 2、认真开展医院管理年活动,努力完成村卫生所建设任务.近年来在分管医政工作主要做了以下几个方面工作: 一是开展了树形象促发展为主题的乡镇卫生院医院管理年活动,重点突出抓了院核心制度的建立落实及院绿化硬化美化,以及科室建设; 二是每村建设一所规范化村工生室,2017年经省市验收达标率达96%,每村省上补助1万元己划拨县财政,超额完成任务; 三是完成了乡镇卫生院人事分配制改革任务,经市上验收评比名列弟二名。 3、迎难而上,全力打好创卫攻坚战.去年分管创卫工作主要做了以下几个方面工作: 一是1至2月份利用两个月时间对城区六小行业进行了一次全面整顿,取缔了个别不符合卫生标准的六小经营单位,规范了六小行为; 二是在4月份利用1个月时间,对全系统所有涉及创卫资料进行了整理归档.至2017年未全系统创卫工作,巳全面完成指标任务,经县创卫办模拟验收己达到创卫标准. 4.克服困难,努力做好兼职工作.2017年在组织任命我担任卫生局副局长的同时,兼任金丝峡管委会副主任,分管景区卫生保洁工作,当时景区刚开发不久,各项管理都处于探索阶段,制度不健全,加之边建边运营,有限的资金大多用于景区建设,保洁资金非常拮据,而景区卫生又是景区的生命线,为了完成这一艰巨使命,我想了很多办法,首先从建立景区卫生保洁标准制度入手,规范景区保洁员及食品从业单位及个人行为,使景区卫生保洁工作有章可循,规范管理.其次以身作责,作好示范带头作用,针对经费不足,保洁员少,工资低,积极性不高的问题, 一是做好保洁员的思想工作,让他们明白困难是暂时的,随着景区的发展，景区收入的增张,保洁员工资待遇一定会提高,让他