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安全生产责任书(安全主任).
安全生产管理责任书
(安全主任)
为认真贯彻《深圳经济特区安全管理条例》、《深圳鹏基(集团)有限公司安全生产管理办法》、《深圳市万厦居业有限公司安全生产管理办法》,落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针,加强管理处各部门(班组)的安全生产管理,确保小区居民、管理处员工生命及财产安全,为管理处正常生产经营保驾护航,按照“谁主管,谁负责”的原则,签订本责任书。
安全管理职责
管理处安委会负责管理处安全工作,接受公司安委会领导,在公司安委办指导下开展工作,由管理处安委会主任(管理处主任)全面负责,为管理处安全生产第一责任人。
安委会副主任(管理处副主任)对分管职能部门安全生产管理负责,为管理处安全生产管理直接责任人。执行上级和本管理处安全生产工作的有关规定,协助安委会主任实施安全监督管理。
管理处安全主任负责小区安全管理日常组织、联络、协调事务,为管理处安全管理首要责任人。
管理处安办主任(秩序维护部负责人)负责协助安全主任工作,为管理处安全管理主要责任人。
管理处安委会成员(部门负责人)负责责任部门日常安全生产管理工作,为管理处安全生产管理分管责任人。
安全管理要求
做好小区住户及员工安全生产工作,全年无责任事故。
贯彻落实安全管理法律、法规、安全标准和安全管理制度。
健全安全生产责任制,层层签订安全生产责任书(主任与副主任签订,副主任与分管部门负责人签订,部门负责人与班组签订)。实行定点、定人、定责的安全生产管理机制,形成从上至下、齐抓共管的安全管理体系。
各项安全防范制度完善,健全安全组织机构,制订、督导落实安全教育培训制度和安全操作规程。
完善应急预防体系,组织义务应急队伍,制订应急方案,落实人防、技防措施,提高单位员工对突发性事故应急救援能力。
每月进行区域安全检查,及时消除安全隐患,对于在短时间内难以解决的问题必须要临时防范措施,要制订整改计划书。
确保小区消防通道畅通,保持消防设施和器材的使用性能完好,不得随意改变原建筑物的结构,不得乱搭乱建。责任范围安全生产设施、设备须定期检查、维修和保养,使安全生产实施时刻处于良好的工作状态。
组织分管部门开展员工安全宣传教育活动,强化安全培训力度。落实三级教育,做到有培训、有记录、有考核的“三有”标准。
三、安全责任目标
五大类重大安全责任事故为零:
死亡责任事故为零;
工伤责任事故为零;
治安责任事故为零;
火灾责任事故为零;
交通(设施)责任事故为零。
一般安全责任目标:
小区内住户及员工一般事故≤2起/季度,≤12起/年(按≤2‰,6000户计算)。
一般事故是指由于管理失误在小区内发生的员工或住户轻伤、轻残事故、没有造成严重后果的火灾事故、业主和管理处的严重纠纷。一般事故由管理处主任确认。
住户安全满意指标:本年度住户满意率调查中“安全管理”指标不得低于95%。
安全管理品质指标:公司安全检查发现问题无不按期整改重复出现的项目;公司每次品质安全检查直接处罚项目≤3项。
安全基础管理指标:有安全工作计划(3月底前提交审核后实施)并按计划实施。每月监督各部门、责任人执行和落实安全管理工作情况,并提出奖罚处理意见。
公司安全要求落实:做到:
与所有商业门店经营者或企业单位法人签订《防火安全责任书》或《消防安全责任书》。
小区内无机动车辆丢失、抢劫案件发生。
员工宿舍必须保持出口的畅通,无乱拉电线,严禁使用煤气(瓶灶)、电炉。
90%以上的员工懂得防火、灭火的基本知识,义务应急分队成员熟练使用常用各种消防设备、灭火器材,掌握初起火灾的补救要领;
小区内设有四大类(警告、警示、警戒、提示)、高空坠物等标志,安全出口、消防通道畅通并有明显标志,消防安全设施完好。
按管理处要求开展并参加季检、月检及临时安全检查,做好检查记录并及时整改安全隐患。安全资料由资料室专项存档。
结合应急预案(防火、停电、电梯困人等)每年组织不少于四次的应急模拟演习,做到有记录、有方案、有图片。
严格按公司、管理处《关于执行高危作业申报和现场监控管理规定》操作,高危作业必须事前申报并采取有效安全防护措施。高危作业时,相关责任人须到现场巡查,确保全年无一起事故发生。高空作业第一责任人为工程维修部负责人,高空作业直接责任人为工程维修部土建班班长,高空作业监管责任人为管理处安全主任,分管维修部门主任对高空作业负主管领导责任。
落实三级(管理处、部门、班组)安全培训教育,做到“有教育、有记录、有考试”的三有标准;
管理处级专项安全培训≥4次/年或8小时/年。
部门级专项安全培训≥6次/年或9小时/年。
班组级专项安全培训≥6次/年或6小时/年。
管理处年度开展一次安全技能竞赛。
员工安全知识考试≥1次/半年。
专项活动要求:督促、落实好年终“百日安全无事故”专项活动。
现场检查考核:每月固定组织安全现场检查1次。做
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