中国社科人口与经济研究所人力资源管理在职博士班(最新版).doc

中国社科院人力资源管理在职博士班招生简章 （人口与经济研究所） 中国社会科学院研究生院成立于1978年，是我国第一所人文社科类研究生院。承担了一批国家和中国社会科学院的重点研究项目，完成了大量的科研成果2000年成立的中国社会科学院人力资源研究中心李平中国社会科学院工业经济研究所党委书记、副所长博士生导师中国社会科学院研究生院教授、博士生导师，国务院特殊津贴专家。 中国社会科学院管理科学研究中心副主任博士生导师国务院特殊津贴专家。彭剑锋：中国人民大学劳动人事学院教授，博导，中国最具影响力的人力资源管理专家。人民大学教授，博士生导师，职业开发与管理系主任，中国人力资源开发研究会分会 秘书长。肖鸣政：北京大学人力资源开发与管理研究中心主任，北京大学行政管理系主任，博导文跃然：中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系主任，著名薪酬管理与激励专家。 张智勇：北京大学心理学系副教授，著名招聘与选拔专家、领导力专家，北京大学十佳教师。 中国人民大学劳动人事学院党委副书记、院长助理劳动经济学教授、林新奇中国人民大学劳动人事学院教授，人力资源管理专业博士生导师白?玲 北大光华管理学院MBA特聘职业生涯规划专家刘昕：中国人民大学公共管理学院院长助理；中国首位劳动经济学博士，教授，博士生导师。 董克用：公共管理学院院长，教授，经济学博士，博士生导师年龄一般不超过45周岁。、拥有硕士学位或具备研究生同等学力（中级或中级以上职称），取得一定科研成果；只具有学士学位者需由其上级主管单位开具推荐信，情况优秀者可酌情录取；1、? 学制两年，；　、? 采取与相结合的学方式；　、? 发放与课程紧密联系的内部提纲和教材，规定必读与参考书；人力资源研究中心学员提交报名申请表个人身份证复印件、研究生学历或学位证书复印件/研究生同等学力证书复印件；1寸免冠近照张； 学院审核学员报名申请资料，择优录取；学员到录取后按规定方式与时间交纳学费；学员在开学当日持交费凭证办理报、领取相关资料，正式入学。1、 报名费00元【联系方式】付老师中国社科院电话： 010邮件：jinrongsuoboshi@126.com地址：北京建国门内大街5号邮编：100732ICDF（国际职业规划师） 报名优势 培养行业高端人才——本课程专为接受过EMBA教育硕士教育的专业人士所设计，提供持续深入学习的平台，丰富和拓展知识结构；为符合条件的学员提供申请博士学位的机会。师资队伍——具有高学术声誉和社会影响力的著名学者、博士生导师参与授课。课——课程设计以院学专业博士生课程方案为，在确保科学性与学术性的基础上，突出实用性、新颖性与前沿性。内容丰富的学习安排——除课堂授课外，还将在双向选择的前提下，安排指导教师对学员进行一对一的指导，为学员提供参加课题研究或学术活动的机会。 中国社会科学院人口与经济研究所 蔡 昉 1956年9月生于北京，先后毕业于中国人民大学、中国社会科学院研究生院。经济学博士。曾在国外多所大学任访问学者。中共十七大代表；第十一届全国人大代表、全国人大常委会委员、农业与农村委员会委员。1998年以来担任中国社会科学院人口与劳动经济研究所所长，兼任人力资源研究中心主任。1995年始任博士生导师。 20世纪90年代以来分别获得“做出突出贡献的中国博士学位获得者”、国家级“有突出贡献的中青年专家”、出国留学人员杰出成就奖等表彰。2003年3月28日在中共中央政治局集体学习中就“世界就业发展趋势和我国就业政策研究”进行了讲解。近年获第二届张培刚发展经济学优秀成果奖；第四届中国发展百人奖；第四届中国农村发展研究奖。被评选为“影响新中国60年经济建设的100位经济学家”之一。 兼任中国人口学会副会长、全球变化人文因素国际项目中国委员会副主席、中华全国青年社会科学工作者联谊会副会长、农业部软科学委员会委员、国家人口和计划生育委员会专家工作委员会委员、国家规划专家委员会委员、内蒙古自治区等一些省市顾问。《中国社会科学》、《经济研究》等刊物编委，《中国人口科学》杂志主编；国内外多家著名杂志审稿人。中国经济50人论坛成员。曾先后多次担任世界银行、亚洲开发银行、联合国开发计划署、经济合作与发展组织、国际劳工组织等国际组织项目顾问。担任美国科学院项目顾问、2009年《人类发展报告》顾问委员会成员、世界经济论坛人口理事会成员、英国皇家学会人与地球工作组成员、国际经济学会第16届世界大会筹委会委员、分会主持人。 主要研究领域包括：“三农”问题的理论与政策、劳动经济学、人口经济学、中国经济改革、经济增长、收入分配和贫困等领域。目前正在主持国家社会科学基金重大项目《未来5至10年我国就业形势和就业政策》、中国社会科学院重大项目《老年化与中国经济增长潜