战略管理试真题及答案.doc

2004年7月战略管理教程试题 一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分） 1.经典战略理论缺陷之一是忽视了对企业竞争环境进行分析与选择，在一定程度上弥补这一缺陷的是（　　　） A. B.安索夫 C.安德鲁斯 D.波特 2.现有产品与现有市场领域组合而产生的一种企业成长战略是（　　　） A. B.市场开发战略 C.产品开发战略 D.多元化战略 3.纺织印染厂原来只是将坯布印染成各种颜色的花布供应服装厂，现在纺织印染厂与服装加工厂联合，这属于（　　） A. B.后向一体化C.横向一体化 D.混合一体化 4.按照美国学者钱德勒的观点，战略与结构关系的基本原则是（　　　） A. B.组织结构服从于组织战略C.组织战略与组织结构并列 D.产生共同愿景 5.某牙膏厂原来只生产牙膏，现在又增加生产牙刷，这属于（　　　） A. B.水平多元化C.集团多元化D.一体化 6.久负盛名的“戴尔直销”模式的实质是（　　　） A. B.产品专业化C.市场专业化D.单一市场集中化 7.差异化战略的核心是取得某种对顾客有价值的（　　　） A. B.信誉性 C.实用性 D.独特性 8.一般来说，进入壁垒低、退出壁垒高的产业是（　　　） A. B.稳定的高利润C.低利润、低风险 D.稳定的低利润 9.环境分析技术主要有两种方法，一是战略要素评价矩阵法，另一个是（　　　） A. B.SWOT分析法C.波士顿矩阵法D.生命周期分析法 10.在行业吸引力-竞争能力矩阵中，扩张类经营单位所处的象限也称为（　　　） A. B.黄灯区 C.红灯区 D.蓝灯区 11.在企业的价值活动中，属于基本活动的是（　　　） A. B.采购 C.制造 D.人力资源管理 12.下列哪一项属于动态竞争战略（　　　） A. B.差异化战略 C.重点集中战略 D.进攻战略 13.企业同时在几个细分市场上经营业务，并分别为每一细分市场制定不同的营销计划是（　　　） A. B.差异性营销 C.集中性营销 D.大规模定制 14.企业最重要的职能战略是（　　　） A. B.人力资源战略 C.财务战略 D.营销战略 15.下列哪一项属于企业长期资金筹集方式（　　　） A. B.银行信用 C.公司债券 D.应付账款 16.下列哪一项属于人力资源开发战略途径（　　　） A. B.破格提拔 C.岗位轮换 D.自主培养 17.思想灵活，能提出多种办法并能迅速作出决策的战略领导者行为模式属于（　　　） A.革新直觉型 B.革新分析型 C.保守直觉型 D.保守分析型 18.战略控制与评价的第一步是（　　　） A.评价环境变化 B.确定评价指标 C.评价实际效果 D.组建评价小组 19.中小企业利用自己的特点进入那些市场容量小，且大企业不愿意或不方便进入的行业进行发展的战略是（　　　） A. B.联合经营战略 C.市场空隙战略 D.小而精战略 20.从行业生命周期各阶段的特点来看，市场占有率基本稳定的阶段属于（　　　） A. B.成长期 C.成熟期 D.衰退期 二、名词解释题（本大题共5小题，每小题4分，共20分） 21．公司战略又称总体战略，是一个企业的整体战略总纲，是企业最高管理层指导和控制企业一切行为的最高行动纲领 22．战略群体是指产业内执行相同或类似战略，并具有类似战略特性的一组企业。 23．企业使命管理者为企业确定的较长时期的生产经营的总方向、总目的、总特征和总的指导思想 24．战略联盟是指两个或两个以上的企业为了一定目的通过一定方式组成的网络式联合体 25．重点集中战略称为聚焦战略，是指企业或事业部的经营活动集中于某一特定的购买集团、产品线的某一部分或某一地域市场的一种战略 三、简答题（本大题共4小题，每小题6分，共24分） 26．产业环境分析的主要内容。（1）产业的主要经济特征分析。（2）产业的市场结构分析。（3）产业内战略群体分析。（4）对本企业最近和最主要的竞争对手进行分析。 27．企业采取稳定性战略的利弊。 优点：（1）利用原有的生产经营领域、渠道，避免开发新市场和新产品所必需的大量资金投入、激烈的竞争抗衡和巨大风险。 （2）不需改革资源的分配方式，减少资源重新组合所必然造成的巨大浪费和时间上的损失。（3）保持人员安排上的相对稳定。（4）保持企业家能够营规模和经营资源、能力的平衡协调，有助于防止过快、过急导致的重大损失。 风险：（1）环境发生动荡贵打破战略目标、外部环境、企业实力三者的平衡，使企业陷入困境。 （2）将企业的全部力量集中于少数几个市场面，使其具有更大的风险。（3）容易使企业的风险意识减弱，甚至形成惧怕风险、回避风险的企业文化。 28