《引领经济发展新常态》观后感：以供给侧改革引领人才工作.docVIP

《引领经济发展新常态》观后感：以供给侧改革引领人才工作 2011年以来，中国经济增速一直面临下行压力，诸如结构性产能过剩、企业债务高企、房地产库存过多等众多重要经济难题横亘在前。习近平同志在中央财经领导小组第十一次会议上指出，在适度扩大总需求的同时，着力加强供给侧结构性改革，着力提高供给体系质量和效率，增强经济持续增长动力，推动我国社会生产力水平实现整体跃升。 《将改革进行到底——引领经济发展新常态》解读了“新常态”、“供给侧改革”的内涵，同时提出了改革的方向和路径。看后我对于中央顶层设计的改革政策有了更加深刻的理解，结合自身人才工作，有以下几个方面的认识和体会：一、正确认识“经济新常态” 习近平总书记第一次提及“新常态”是在2014年5月考察河南的行程中。他指出，中国发展仍处于重要战略机遇期，我们要增强信心，从当前中国经济发展的阶段性特征出发，适应新常态，保持战略上的平常心态。经济新常态主要包含三个特征：从高速增长转为中高速增长；经济结构不断优化升级，破坏性开采的粗放型发展；从要素驱动、投资驱动转向服务业发展及创新驱动。 就我区发展而言，在十二五发展期间虽然我们已经取得了卓越的成绩，但也不可避免地遇到经济下行压力，我们需要正视这种趋势和现实，把握秦淮发展阶段性特征和新的要求，抢抓发展机遇，有效应对挑战，更加注重创新能力的增强，更加注重发展质效的提升，更加注重城区品质的优化，更加注