出差管理制度摘要.docVIP

出差管理规定 1、目的 ??为规范本公司员工因公出差，特制定本规定。 2、适用范围 ??本办法适用于本公司渠道部、销售部全体员工。 3、定义 因处理公务或参加公司安排的其他活动离开工作所在地一日以上，视为出差。出差可分为国内出差及国外出差两类。 4、出差申请 4.1 员工出差应于出差前填写【出差申请单】，如因特殊原因未及时办理申请，可委托他人代为处理或事后补办有关流程。 4.2 一般员工国内出差由部门主管批准，出差时间超过三个工作日的，须在部门主管审核后，递交总经理审批。 4.3 员工国外出差，须经部门主管审核后，由总经理批准。 4.4 员工签完《出差申请单》获得批准后，方可购买机票/高铁票等，如未经批准擅自购买，费用一律不予报销自行承担。 4.5 《出差申请单》履行相关审批流程后，由出差人自行保管，并知会相关领导。办理报销时连同相关报销凭证提交财务部。 5、交通 5.1 员工出差应本着节约的原则选择交通工具。 5.2 车票及机票一般由公司预定也可根据情况出差人自行预定。一般情况下 出差行程10小时内的乘坐火车及高铁，10小时以上的需乘坐飞机。员工出差乘坐飞机的，一律乘坐经济舱，遇有特殊情况或票务急缺须乘坐更高级别舱位的，须在出差申请表中注明，并报公司总裁批准。 5.3 员工出差使用公司交通工具或由公司租用车辆，不得另行报销交通费。 5.4 出差员工在目的地的市