增强政治性、先进性、群性为办人民满意的教育建功立业.PDFVIP

上海大学四届三次教代会工会工作报告 增强政治性、先进性、群众性 为办人民满意的教育建功立业 ——在上海大学第四届工会会员代表大会第三次会议上的工作报告 夏小和 各位代表、同志们： 现在，我受校第四届工会委员会委托，就2015年我校工会工作向大会报告，请予以审 议。 本次大会的主题是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，在新的形势下，解放思想、改革 创新、锐意进取、扎实苦干，切实保持和增强校院两级工会组织的政治性、先进性、群众性， 充分发挥教职工主力军作用，不断开创我校工会工作的新局面，在深化教育领域综合改革的 背景下，努力引导广大教职工将学校的事业发展同个人的全面发展紧密结合起来，为把我校 建成高水平大学发挥新的更大的作用。 2015年工作回顾 2015年是全面深化改革的关键之年，是全面完成 “十二五”规划的收官之年。一年来， 校工会在校党委和市教育工会的正确领导下，紧密围绕、主动对接学校中心工作，服务发展 大局，从提高学校凝聚力、教职工归属感的高度，以用心打造教职工信赖的 “家”为主线， 以工会2015年度关键绩效指标为责任目标,做好各项工作。年度关键绩效中一半以上的指标 超额完成。常规工作扎实推进，创新工作不断探索，为推动学校发展作出了努力。具体汇报 以下几点： 一、用心打造教职工的 “民主参与之家” 校工会通过校院两级教代会等渠道和载体，组织教职工有序参与学校的民主管理，维护 广大教职工合法权益。 召开 “双代会”，团结和引导全校教职工围绕学校的中心工作，建言献策，凝聚智慧。 四届二次“双代会”通过了《上海大学教职工代表大会民主评议学校领导干部暂行办法》和 《上海大学教代会优秀提案评选办法》，开展了校领导班子及成员“满意度测评”，深化了我 校的政治民主建设。 加强了提案制度在参与民主管理中的效能，听取民意，汇聚民智。提案落实良好，提案 结案满意率达96％。 坚持民主管理恳谈会和座谈会制度，深化校务公开、民主管理工作。参加学校现代大学 制度改革方案讨论和制定。组织了第24 次民主管理恳谈会暨校情通报会。针对校领导班子 践行 “三严三实”方面情况，组织了教代会代表专题座谈会。 促进二级教代会更加规范、有序。校工会加强了对二级教代会的指导和监督。各学院绩 效工资分配、科研奖励、教学质量评价与奖惩等涉及教职工切身利益的方案、制度等都在二 级教代会上审议通过。 二、用心打造教职工的 “建功立业之家” 校工会引导教职工自觉践行社会主义核心价值观，弘扬劳模精神，汇聚正能量。 大力弘扬劳模精神，发挥好劳模精神的引领作用。2015年是我校的“劳模年”。材料学 院孙晋良院士、周邦新院士分别被评为全国先进工作者和上海市先进工作者。校工会牵头， 重新组建了劳模协会；拍摄了以劳模孙晋良院士为代表的身边的好教师微电影；争创吴明红 教授劳模工作室。 核心价值观进教师队伍，注重长效机制建设。按照习近平总书记将社会主义核心价值观 落细落小落实的要求，紧密结合学校实际，持续开展“劳模与青年教师师德接力”活动，已 建立起 “劳模带青年，奋斗肩并肩”的良好工作机制。围绕教职工 “幸福感”，组织心理专 家、教师代表等参加调研研讨会，为学校决策提供了科学依据。 持续关心和关注青年教师的发展和成才需求。校工会协同妇委会等相关部处开展了第十 届青年教师本科课堂教学竞赛；组织了300 多位青年教师观摩教学示范课。 三、用心打造教职工的 “温馨和谐之家” 校工会坚持为党政分忧，为教职工解难，解决教职工最关心、最直接、最现实的利益问 题。 连续10年打造实事工程，提升惠民效益。2015年的三项 “实事工程”皆圆满完成，分 别是：①为全校教职工办理商业补充医保。②重新整合组建了校 “劳模协会”。③对接国家 战略发展需求，落实了 “校内安装电动汽车充电桩”。 推进成立环上大基础教育发展集团。上海大学要建成一流大学，需要凝聚一大批人才。 校工会积极为教职工排忧解难，克服种种困难为我校长江学者、东方学者等124 位教职工解 决了子女入学入园的特殊困难，稳定了教职工队伍。校工会正积极推进与宝山区共建环上大 基础教育发展集团。 建立完善医疗保障体系，加大教职工医保力度。①新增惠及每一位教职工的商业补充医 保。②新增218位教