三岔河九年制学校职责和教师管理制度汇编.docVIP

三岔河九年制学校职责和教师管理制度汇编.doc

  1. 1、本文档共53页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
三岔河九年制学校职责和教师管理制度汇编

三岔河九年制学学校职责和教师管理制度汇编 校风:博学 厚德 诚信 创新 教风:敬业 爱生 严谨 务实 学风:乐学 善思 合作 探究 考风:沉着 自信 诚实 守纪 办学理念: 以人为本 依法治校 安全稳校 质量立校 办学思想: 依靠全体教师 服务全体学生 培养个性特长 全面和谐发展 办学目标: 素质全面 学有特长 主动适应 勇于创新 办学原则: 规范为根本 育人为宗旨 德育为首位 教学为中心 育人方法: 严格规范要求学生 优良校风影响学生 高尚师德感染学生 优美环境陶冶学生 崇高典范激励学生 扎实课程发展学生 丰富活动提高学生 现代理念武装学生 育人目标: 树立自信 学会表达 懂得感恩 勇担责任 育人宗旨: 文明高雅有气质 宽容和善有品质 活泼大方有胆识 博学多才有本事 教师五种精神: 爱生如子的园丁精神 甘为人梯的奉献精神 认真执着的敬业精神 追求卓越的拼搏精神 与时俱进的进取精神 学生“六比”主题实践活动: 比团结 比学习 比文明 比守纪 比卫生 比安全 第一编 岗位职责类 党支部书记岗位职责 党支部书记全面负责学校党建工作,重点抓好党组织建设,做好教职工思想政治工作,发挥民主党派和工会教代会的民主监督作用,领导并指导群众团体工作,对上级党组织负责。 1、保证党的路线、方针、政策在学校的贯彻执行,全面贯彻教育方针,坚持社会主义办学方向。 2、认真做好党组织的思想建设、组织建设和作风建设,使党组织和广大党员真正成为学校管理中的坚强堡垒和中间力量。 3、对教职工进行深入的思想政治工作,全面关心教职工的政治、思想、工作和生活,抓好教师队伍的思想建设和作风建设。 4、全面负责学校的宣传教育工作,指导各有关部门管好用好各种宣传阵地和宣传工具。 5、支持校长依法行使职权,维护校长的正确集中统一指挥,保证校长任期目标的实现及学校各项工作任务的完成。 6、按照党的干部路线和干部政策,对学校各级干部进行教育、培养、考察、选拔和监督。 7、加强对学校工会、关心下一代工作委员会、共青团、学生会等群众组织的思想政治领导。 8、组织校内各类先进模范人物的评选和教职工的年终考核工作。 校长岗位职责 校长是学校的行政领导人,全面负责学校工作,其主要职能是: 1、对内全面领导、全面负责,对外代表学校,对上级承担管理学校的全部责任。 2、认真全面贯彻党的教育方针,按照教育教学规律办事,全面完成教育教学任务。 3、制定和实施学校发展规划、工作计划、检查工作计划的执行情况,认真总结经验教训,并提出改进意见和措施。 4、主持校务会议和行政会议,指导学校全面工作,审批教务处、政教处、总务处等中层处室的工作计划,并检查、指导实施情况。 5、认真组织师生学习贯彻《规范》、《守则》,加强师生的道德教育和修养,形成良好的校风。 6、遵循教育教学规律,坚持以教学为中心,深入教学第一线,有目的、有计划地了解教师教学和学生学习的情况。 7、领导文体卫生工作,不断改善教学卫生、体育卫生、环境卫生等条件,确保师生的身心健康,丰富师生的文化生活。 8、做好学校人事工作,根据上级下达的标准和本校实际,聘用、调配学校行政人员和教师,并努力做到知人善任、任人唯贤、人尽其才、才尽其用,充分发挥每个教职工的积极性和业务特长。 9、审批本校招生计划、人员及到本校插班就读的学生。 10、坚持勤俭办学原则,努力改善办学条件,管好用好校舍、校产及经费,搞好创收工作和师生的生活福利,关心教师生活,为教师排忧解难。 11、建立健全学校的各项规章制度,并认真检查、督促执行,保证学校正常的工作和学习秩序。 副校长岗位职责 1、协助校长全面贯彻党和国家的方针、政策、教育法令和上级教育行政部门对学校教育教学工作的指示,按照教育教学规律,负责教育教学管理及研究工作,健全教育教学指挥系统及管理体系和制度,提高教育教学质量 2、协助校长做好行政工作、思想政治工作及后勤财务工作。 3、协助校长审批各处室工作计划,支持与指导各处室主任的工作。 4、躬身实践,适当兼课,参加教研活动,深入课堂听课、评课,指导课堂教学改革。 5、建立健全工作制度、岗位责任制和教职工考核评价制度,使工作制度化、经常化、合理化和科学化。 6、负责对各处室工作人员、教研组长履职情况进行考核,负责对全校教职员工的职务考核。 7、组织教师进行文化业务学习,钻研大纲,研究教法、学法,开展

文档评论(0)

小教资源库 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档