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第七章 劳动保护管理 第一节 工时休假制度与劳逸结合 第二节 女职工和未成年工劳动保护 第三节 劳动防护用品管理 第四节 特殊作业环境的劳动保护管理 第一节 工时休假制度与劳逸结合 一、工作时间与工作日 二、休息时间与休假制度 三、严格限制加班加点 第二节 女职工和未成年工劳动保护 一、女职工劳动保护 女职工是指女性职员、干部和工人。女工则是指在生产过程中直接从事生产劳动的女性工人，是女职工的主要部分。女工保护是指在社会生产活动中，除了对男女职工都必须进行的共同的劳动保护之外，针对妇女的生理特点和劳动条件对妇女机体健康的特殊保护。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （一）女性生理机能的特殊性 1.身体结构； 2.肌肉脂肪发育； 3.生理机能； 4.女性的特殊生理机能。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （二）职业性危害对女工的影响 在劳动过程中，对女工生理机能有不良影响的职业危害主要有： ?1．重体力劳动及劳动姿势不合理对女工的影响。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 ? 2．物理因素对女工的影响。如放射性照射、噪声、振动、高温、低温等。 3．工业毒物对女工的影响。对女工影响较大的工业毒物主要有铅、苯、汞、二硫化碳等。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （三）我国颁布的女工保护法规 1949年中国人民政治协商会议通过的《共同纲领》 1954年颁布的《宪法》 1956年国务院颁布的《工厂安全卫生规定》 第二节 女职工和未成年工劳动保护 1988年国务院颁布的《女职工劳动保护规定》 1990年原劳动部颁布的《女职工禁忌劳动范围的规定》 1992年国家颁布的《妇女权益保护法》 1994年国家颁布的《劳动法》 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （四）女职工禁忌的劳动范围 ?1．女职工禁忌从事的劳动范围。 （1）矿山井下作业； ??? （2）森林业伐木、归楞及流放作业；（3）《体力劳动强度分级》标准中第Ⅳ级体力劳动强度的作业； 第二节 女职工和未成年工劳动保护 ? （4）建筑业脚手架的组装和拆除作业，以及电力、电信行业的高处架线作业； ??（5）连续负重（指每小时负重次数在6次以上），每次负重超过20公斤，间断负重，每次负重超过25公斤的作业。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 ?2．女职工在月经期间禁忌从事的劳动范围。 ???（1）食品冷冻库内及冷水低温作业； ???（2）《体力劳动强度分级》标准中第Ⅲ级体力劳动强度的作业； ???（3）《高处作业分级》标准中第Ⅱ级（含Ⅱ级）以上的作业。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 3．已婚待孕女职工禁忌从事的劳动范围。其中包括：铅、汞、苯、镉等作业场所属于《有毒作业分级标准》中第Ⅲ、Ⅳ级的有毒作业。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 4．怀孕女职工禁忌从事的劳动范围。其中包括： ???（1）作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质浓度超过国家卫生标准的作业； 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （2）制药行业中从事抗癌药物及己烯雌酚生产的作业； ??? （3）作业场所放射性物质超过《放射防护规定》中规定剂量的作业； ?（4）人力进行的土方和石方作业； ?（5）（体力劳动强度分级）标准中第Ⅲ级体力劳动强度的作业； 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （6）伴有全身强烈振动的作业，如风钻、捣固机、铸造等作业，以及拖拉机驾驶等； ?（7）工作中需要频繁弯腰、攀高、下蹲的作业，如焊接作业； ??（8）《高处作业分级》标准所规定的高处作业。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 ? 5．乳母禁忌从事的劳动范围，除包括怀孕女职工禁忌从事的劳动范围中（1）～（5）条的内容外，还包括作业场所空气中锰、氟、溴、甲醇、有机磷化合物、有机氯化合物的浓度超过国家卫生标准的作业。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 （五）女职工劳动保护的基本内容 ?1．开展职业因素对女性生理机能影响的科学研究。 2．根据女工生理特性安排女工从事无害健康的工作。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 ? 3．女性生理机能变化过程中的保护。女性生理机能变化过程指：经期、孕期、产期和哺乳期，即“四期”。 4．建立女职工辅助、托幼设施。 5．宣传普及女职工劳动卫生知识。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 二、未成年工劳动保护 未成年工是指年满16周岁、未满18周岁的劳动者。未成年工劳动保护是针对未成年工处于生长发育期的特点，以及接受义务教育的需要，采取的特殊劳动保护。 第二节 女职工和未成年工劳动保护 为保护未成年工的身心健康，国