企业场营销人才流失原因与策建议.docVIP

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  • 2017-09-14 发布于江苏
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企业市场营销人才流失的原因与对策建议摘要:随着市场竞争的日趋激烈,企业之间的人才争夺战愈演愈烈,而市场营销人才由于其在市场中的地位和自身的特点,其流失率相对较高,而且愈发严重。市场营销人才的流失已经成为众多企业的心病。本文从市场营销人才自身的特点入手,结合市场营销人才所处的环境,从宏观和微观两方面剖析了市场营销人才流失的原因。针对这些原因,本文主要从微观方面展开论证,主张在员工激励的角度上从招聘入手,通过建立科学合理的人才激励机制,并且专门针对市场营销人才建立减压机制,优化人才环境,扩展人才发展空间,让员工在进出自由的情况下自愿留在企业。 关键字:市场营销??人才流失??招聘??激励The enterprise market marketing brain drains reason and the countermeasure suggest Abstract:Along with market competition day by day intense, between enterprises talented person contest is increasingly fierce, but??market marketing talented person, because it in the market status and own characteristic,

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