毕拉河林业局党群工作（7）月份安排一览表.docVIP

毕拉河林业局党群工作（7）月份安排一览表 部门 工作 项目 具体工作内容 工作要求 分值 备注 其 他 目 标 办 公 室 日 常 性 工 作 按时到林业局网站浏览林业局下发的各类文件。要有浏览记录（包括浏览时间、文件名称、具体人员等），每月按时上报办公室。每少一名班子成员浏览记录的扣0.5分，未上报的扣0.5分。 1 严格执行“周点评”工作制度。要有完备的电子会议记录，按照周点评制度要求整理归档，每月按时上报办公室，未按时上报或存在应付现象的每次扣0.5分。 1 每月按时上报干部值班轮流表，迟报一次扣0.2分，漏报一次扣0.5分。 0.5 临时 工作 按要求参加林业局各项会议。迟到一人扣0.5分，未到扣1分，未按要求着装的扣0.3分。 信 访 工 作 日 常 性 工 作 1、排查化解本单位矛盾纠纷，做到一事一档，事项内容清晰明了，解决稳控措施得力。 1 2、热情接待、及时解决职工群众来信来访，把问题处理在基层。 0.5 3、做好每月党政领导信访接待工作，分管副职协助党政主要领导抓好信访工作。 0.5 4、促进领导班子《信访条例》的学习，积极将《条例》的各项规定应用到实际工作中去；做好职工切身利益的法律法规和林业局各项规章制度的集中学习与讲解，配合党务、政务、厂务公开工作，使单位职工及时了解林业局经营管理现状，并善于总结在制度贯彻落实过程中出现的问题，及时向林业局及各部门做出反馈。 0.5 临时 工作 本单位每出现1人次来局来访，扣除0.5分，扣完为止。单位出现一次越级上访事件的扣除2分。 组织部 日 常 性 工 作 认真执行“三会一课”制度。（有新闻报道、图片资料） 0.5 加强党员教育管理工作，坚持每周一次党员学习（4次，重点学习党史、党章、党性修养、党风党纪方面的内容。有学习笔记、有新闻报道、图片资料）。 0.5 领导班子集中学习。（4次，重点学习党史、党章、党性修养、党风党纪方面的内容，有新闻报道、有图片资料） 0.5 按时足额收缴党费。 0.5 电子内业档案齐全规范。 0.5 按时完成组工信息2篇。 0.5 重 点 工 作 根据年初林业局党委制定的特色党建品牌工作、加大宣传力度、阶段性总结。（有新闻、总结） 0.5 按照“党性教育月”文件要求，落实各项要求（制定实施方案） 1 按照林业局党委下发的四联制实施方案，建立健全党小组，完善党员联系群众相关制度（党员联系群众表格） 0.5 宣传部 重点工作 1、[理论武装]开展深入学习宣传贯彻十八大精神、深入一线宣讲报告精神 学习会、活动的图片和资料 0.5 2、[内外宣传]防汛工作 3、[文化工作]在本单位收集民族民俗文化，重点是瑶族和汉族。 图文资料 0.5 4、[统战工作]召开“转型发展我有责，招商引智我尽力”推进会 5、[统战工作]利用中青年夜校开展大学生“四会”主题活动 要求重创新，及时上报 0.5 常规 工作 1、月报表。按照林业局党委宣传部宣传思想工作的月安排和结合本单位实际自行开展的其他工作，如实上报。 月报表（上报的材料要党政结合） 2、在《林海日报》（1分）、林业局网站（0.5分）、林管局网站（0.5分）、鄂旗电视台（0.5分）等媒体上各发稿一篇；《林海日报》发放记录（0.25分）、林业局网站查看记录（0.25分） 记录表 3 3、中心组学习（中心组学习第八期） 教案和 学习记录 0.5 临时 工作 林业局党委宣传部会根据林业局临时出现的会议、活动等随时安排临时工作。 精神文明 常规 工作 对文明创建活动有醒目的宣传设施，定期更新内容。 相关文字材料和活动图片 1 重点 工作 坚持弘扬和培育民族精神，利用重要事件、重要纪念日、节庆日等开展教育活动。 相关文字材料和工作图片 1 积极选树身边平凡岗位上爱岗敬业的先进典型。 相关文字材料和工作图片 1 积极总结、推广典型经验，坚持开展自下而上的学习宣传活动。 相关文字材料和工作图片 0.5 注重安全生产，建立安全生产长效机制。 长效制度 0.5 按时完成《精神文明建设工作月报表》。 月报表 0.5 临时 工作 及时完成林业局文明办交办的临时性工作。 0.5 纪委 重点 工作 1、学习《关于重申严禁党员领导干部借子女升学大操大办借机敛财的通知》文件，填报《毕拉河林业局党员领导干部子女升学情况统计表》。 1、学习落实此文件的情况汇报2、会议图片 1 2、填报《毕拉河林业局领导班子成员惩防体系建设工作部署情况统计表》、《毕拉