西南大学教学科研果贴分配办法（试行）.PDFVIP

西南大学 教学科研成果津贴分配办法（试行） 第一章 总 则 第一条 为了激励教学科研人员的创造性和积极性，鼓励多出高水平的教 学科研成果，加快实现学校发展目标，特制定本办法。 第二条 教学科研成果津贴属于校内津贴分配中的“绩效津贴”，充分体 现“多劳多得，优绩优酬，强化成果，鼓励团队建设”的分配机制。 第三条 我校教学科研人员取得的以“西南大学”为第一作者单位的教学 科研成果可享受教学科研成果津贴。其他人员取得的相应成果，可参照执行。 第四条 教学科研成果津贴包括教学成果津贴、科研成果津贴、特殊专业 成果津贴等。 第二章 教学成果津贴 第五条 教学成果津贴包括精品课程津贴、教学获奖津贴、教材建设津贴、 教改项目津贴等。 第六条 精品课程津贴 上级教育主管部门评定的“精品课程”、“示范课程”，每门课程津贴：国 家级10000 元、省级3000 元。 第七条 教学成果获奖津贴 1、获得国家级和省（市）级普通高等学校教学成果奖，每项成果津贴标 准见表1。 表1 单位：/元 特等奖 一等奖 二等奖 三等奖 国家级 1000000 250000 50000 / 省（市）级 / 10000 5000 2000 2、获得国家级和省（市）级普通高等学校优秀教材奖，每项成果津贴标 准见表2。 1 表2 单位：/元 一等奖 二等奖 国家级 20000 10000 省（市）级 10000 5000 3、获得上级有关部门组织的教师课堂教学比赛或教师技能（素质）大赛 等级奖，每个奖项津贴标准见表3。 表3 单位：/元 一等奖 二等奖 三等奖 综合奖或团体奖 3000 1500 800 单项奖 800 500 300 4、经重庆市软件测试中心测试合格的教学软件，每个软件津贴标准见表 4。 表4 单位：/元 类型 大型教学软件 中型教学软件 金额 1500 800 5、教学软件参加全国性评比（指中央电化教育馆或全国教育技术协作委 员会组织评奖）或市级评比（指重庆市教委组织的评奖）获奖，每个软件津 贴标准见表5。 表5 单位：/元