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宁波教育劳动职业培训类民办非企业单位评价指标2014
宁波市教育、劳动职业培训类民办非企业单位评估指标(2014年)
指 标 分 类 和 标 准 标准分值 评定方法
与说明 自评计分 评估机构评定 备注 大类 中类 小类 评 估 标 准 一
、
基础条件115分 法人资格
55分 法定
代表人
(10分) 任职资格、担任职务符合章程规定 5 查看会议纪要、签到表、法定代表人相关证明 5A=55
4A≥52
3A≥50
产生程序符合章程规定 5 帐户与活动资金
(15分) 开设独立的银行账户,无独立帐户不得分 5 查看开户帐户情况 上年末净资产不低于行业所规定的最低标准限额的得5分;教育类每增10万元得2分,职业类每增5万得2分,最高得分10分。低于行业规定的最低标准不得分
最低行业标准:教育类150万,劳动职业类20万 10 查看负债表中上年末净资 挂牌
(5分) 机构显著位置悬挂民非单位名称牌匾且与登记名称相符 5 实地查看 办公条件
(15分) 有独立的办公用房得5分,与其他单位共用得3分 5 查看房产证或租赁合同(一年期以上) 具备相应的办公设备(电脑、传真机、打印机等) 5 实地查看 办公场所环境整洁,物品摆放整齐有序 5 业务活动场所(10分) 办学场地规模能满足业务活动长期稳定发展需要,规模基本满足或不能满足发展需要的酌情扣分。教育类场所面积不少于800平方米,劳动职业类不少于300平方米 5 实地查看 业务活动场所与注册登记相同(或有注册地以外的活动场所,经过备案),如不同且无备案不得分 5 核对注册地与备案情况 章程10分 制定程序(5分) 章程制定或修改符合法定程序 5 查看会议纪要及签到表 5A≥35
4A≥30
3A≥25
章程核准备案(5分) 章程制定或修改按规定报登记管理机关核准备案 5 查看章程核准材料 变更登记备案30分 变更登记
(15分) 名称、业务范围、住所、注册资金、法定代表人、举办者、业务主管单位等变更,按规定办理变更登记手续(有任何1项未办理变更扣5分,扣完为止) 10 核查现实情况和变更登记材料 备案
(15分) 印章、银行账号、组织机构代码证、收费许可证、举办者变动等备案相关材料,有1项未备案扣5分 10 查看相关备案材料 年度检查
20分 年检
(20分) 在规定时间内参加年检,评估前两年(含)任意一年度未在按时报送年检报告此项不得分 5 查看年检报告书和登记证书副本年检记录 5A=20
4A=20
3A=20
年检报告书内容完整详实(含工作总结),不完整、简单的酌情扣分。 10 近两年年检合格得10分,任意一年基本合格得2分 10 二
、
内部治理330分 组
织
机
构
85
分 员工大会
(15分) 制定教职工(代表)大会制度 5 查看会议纪要及签到表 5A≥83
4A≥81
3A≥75
召开员工大会次数合理,大会决议落实好 (每年不少于一次) 10 决策机构
(25分) 理(董)事或相应机构按民主程序产生,理(董)事或负责人产生、罢免程序符合规定 5 查看理(董)事会或相应机构负责人名单及会议纪要、签到表 理(董)事会成员数量在5人以上,得5分,3—4人,得3人,不足3人,未按要求设立不得分 5 按章程规定定期召开理(董)事会或相应会议, 未按规定召开的不得分 10 理(董)事中有员工代表 5 监督机构
(15分) 成立监事会,监事会成员不少于3人 5 查看监事会及会议纪要、签到表 监事会按民主程序产生,人员符合相关规定,本单位理事、财务负责人兼任监事的不得分 5 监事会按照章程规定履行职责,发挥作用良好 5 内设机构
(20分) 内设机构健全、合理,能满足业务活动需要 10 实地查看设置情况及相关材料 有健全的工作制度,职责明确 5 各部门履行职责情况良好 5 党建工作(10分) 符合设立党组织条件的设立党组织,或不具备条件的但现有党员纳入相应的党组织进行管理的 10 查看党建相关资料 人
力
资
源
管
理
90分 人才队伍建设
(50分) 专职教职工数量配置合理,人数在5人以上得10分,1至4人得5分,无专职人员不得分 10 查看员工名册及工作简历 5A≥85
4A≥80
3A≥75 本科以上学历(或中级以上职称)的工
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