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我国高校管理视角:道德管理
我国高校管理新视角:道德管理
研究生:陆升将 导师:钟海青教授 学科专业:教育经济与管理
研究方向:高等教育管理年级:2002级
中文摘要
本论文从道德的维度论述高校管理,认为高校管理应当遵循道德的基本原则,在管理的
各个环甘中进行伦理分析,井把道德的普遍精神贯穿丁高校管理的始终。论文的研究目的在
于:探索高校道德管理的意义、原则、实践及其建设,并从中获得…些启示,进而提高高校
的管理质量。
本论文选题土要缘丁两个方面:一是从管理学学科的发展角度入手。管理伦理学是当代
管理学发展的新兴领域,深刻影响社会各种形式的管理。作为管理形式之一的高校管理,当
然受到管理伦理学思想的影响。而管理伦理学的研究主要出现在企业管理界,较少出现在高
教界.冈此,本论文尝试从管理伦理学的角度来研究高校管理。二是从现实的问题出发。我
国高校内部管理属于典型的“科层管理”,具有高效合理的一面,但同时也存在科层管理的
某些弊端,因此,关注和思考道德管理,探索更高层次的管理模式,才能弥补科层管理的不
足。
本论文分为五大部分。第一部分是引言,主要介绍论文选题的原闻及研究意义。第二部
分是高校道德管理的理论概述。这个部分主要论述高校道德管理的定义、作用及理论米源。
首先,该部分综合各管理学大师对管理概念的认识,结合道德的概念,并借鉴管理伦理学的
定义,对高校道德管理进行界定。其次,论述高校道德管理的五大作用:减少道德风险.提
高学校的竞争力;可以充分激发教师的教学和科研的积极性:有利丁提高学生道德素质,推
动学校的发展i弥补科层管理的不足:促进高校管理水平的提高。最后,介绍高校道德管理
的理论来源:管理伦理学和我国传统的伦理思想。第三部分是高校道德管理的表现形式。该
部分首先认为高校道德管理与高校的制度管理并不矛历,而是不可分割和相互补充的,统一
于学校的秩序和效率上,而且高校的道德管理沿着}十会管理制度的演变轨迹,从而认为高校
道德管理的历史必然性。在这样的前提下,提出高校管理必须遵循公平、平等、民主、人道
等基本准则。不仅如此,高校的道德管理还体现在高校管理的各个管理环节中,并且进行相
应的决策伦理分析、激励伦理分析、协调伦理分析等。第四部分是高校道德管理的建没,即
如何实现高校的道德管理。本论文认为高校道德管理至少具备三个条件:一是前提,即提高
高校管理者的道德素质。管理的核心是人,而高校的管理者是管理行为的施动者,他们的道
德素质直接决定管理质量,所以管理者的道德素质是高校管道德管理的前提条件。二是保障,
即建立规范的道德管理制度。道德管理的形成,必须依赖相应的制度安排和设计。因此,道
德管理必须具备一套规范的制度,包括职业道德规范制度、道德考核和评价制度、道德的奖
励制度、道德的培训制度。三是环境.即优秀的学校文化。学校文化弥漫在学校周围,深刻
影响学校成员的价值观和行为。只有建设优秀的学校文化.才能为道德管理创造良好的文化
氛围,也只有在这样的环境下,高校的道德管理才能保持永恒。第五部分:结语。这个部分
是对全文的观点、结构进行概括性的总结。
本论文的研究法主要采用文献法和比较法。
关键词:高校管理: 道德管理; 道德原则; 伦理分析; 道德管理建设
ANew of inChina
PerspectiveUniversity’SManagement
Ethic
Management
Abstract
This discusses fromethic thinks
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