中国劳动力_极化_现象及原因的经验研究_吕世斌.pdf

（ ） ， 第 卷第 期 经 济 学 季 刊 １４ ２ Ｖｏｌ．１４ Ｎｏ．２ 年 月 ， ２０１５ １ Ｊａｎｕａｒ ２０１５ ＣｈｉｎａＥｃｏｎｏｍｉｃＱｕａｒｔｅｒｌ ｙ 　 　 ｙ “ ” 中国劳动力 极化 现象及原因的经验研究 吕世斌 张世伟＊ 　 — ， 摘 要 利用 年中国制造业行业面板数据 本文发 １９９８ ２００９ 　 　 “ ” ， 现中国的劳动力市场存在就业 极化 现象 即相对于中等技术行 ， 。 业 高技术行业和低技术行业的就业有更大幅度的增加 结合其他 ， “ ” 。 的研究 本文的研究表明就业 极化 是一个全球现象 进一步实 ， ， 、 证分析发现 除了工资和产业规模的影响外 外包 研发投入和高 技术资本设备的广泛使用对就业也产生了重要的影响。 “ ”， ， 关键词 就业 极化 劳动力市场 技术进步 　 、 一 引 言 　　 ， ， 最近 年来 一个流行的观点认为 技能偏向的技术进步能够解释发达 ２０ 国家和发展中国家对熟练劳动力相对需求增加的现象，似乎劳动力市场的变 化都应该归因于技能偏向的技术进步的影响 （ ， ； Ａｕｔｏｒｅｔａｌ． １９９８ Ｂｅｒｍａｎｅｔ 　 　 　 ， ； ， ； ， ； ， ａｌ． １９９８ ＫａｔｚａｎｄＡｕｔｏｒ １９９９ Ａｃｅｍｏ ｌｕ ２００３ Ｇｏｌｄｂｅｒ ａｎｄＰａｖｃｎｉｋ 　 　 ｇ ｇ