加强党性修养促进作风转变.docVIP

加强党性修养 做创先争优先锋 加强党性修养，弘扬优良作风，是履行主观世界的终生课题。按照政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的要求，党员干部要坚持不懈地加强领导干部党性修养，始终保持共产党人的政治本色，做创先争优先锋。 　　要牢记宗旨、一心为民。立党为公、执政为民是我们党始终不变的根本宗旨，也是检验党性强不强的首要标准。工作中，要做到“三为先”：一是要以群众意愿为先。在制定决策、推进工作时，广泛听取群众意见和建议，努力把决策过程变成凝聚人心、统一意志的过程。二是要以群众承受能力为先。无论做任何工作，一定要超前诊断分析群众的承受能力，科学做好群众利益评估和信访风险评估，尽可能把他们的现实利益和长远预期考虑周到周密。三是要以教育我们的干部为先。对待干群矛盾，重要的是从干部身上找原因，深刻反思群众为什么有意见，干部的工作方法是不是对头。只要干部的问题解决了，干群矛盾就会迎刃而解，就会赢得更多关注、支持和参与。 　　要严守纪律、顾全大局。胡锦涛总书记严肃指出，“如果大家对中央三令五申的禁令和规章置若罔闻、我行我素，我们这个党就会被搞散，我们这个国家就会被搞散”。作为党员特别是党员领导干部，必须牢固树立“为政要守纪”的观念，努力做到“三个经常”：一要常温党章之严。我们要把党章作为规范和约束自身行为的根本章程，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，尤其是要遵守党的政治纪律。二要常修为官之德。“从善如登，从恶如崩”。高尚人格的形成，需要从一点一滴做起，进行长期的修为。要始终把人格健全作为基本追求，时刻注意心灵的平衡和谐，正确对待功名利禄，清醒地认识和把握自己，知所趋、知所避、知所守，一步一个脚印地实现自己的社会价值和人生价值。三要常怀律己之心。既要自觉接受组织、社会和群众监督，将权力运行、履行职责、事项办理等情况向社会公开，建立公开透明的权力运行机制和办事制度，又要勇于自我约束、自我监督，慎独、慎初、慎微、慎权，做到自重、自省、自警、自励，始终两袖清风从政、清清白白干事。 　　要求真务实、勤政有为。干与不干是衡量党性的重要尺度，也是评价一个干部的重要标准。每一位党员干部都要增强责任意识，牢记肩上的重任和使命，经常反省自己是否履好职、尽到责，以寝食不安的态度对待自己的一权一事，以夙夜在公的精神抓好分内的一职一责。要增强效率意识，凡是已经定下的事，一定要抢时间、争速度。要增强创新意识，自觉从求稳怕乱走向勇于开拓，从安于现状走向矢志赶超，从置身事外走向融入大局，切实以创新的思路、创新的举措、创新的办法，不断开创工作的新局面。 　　要艰苦奋斗、厉行节约。“以俭养廉”是中华民族的传统美德，也是我们党对领导干部思想道德的一贯要求。要严格控制一般性开支，大力精简会议、文件，严格执行招待费开支范围、开支标准等有关规定，严格审批程序，加强预算约束。对用公款大吃大喝、出国（境）旅游、高消费娱乐活动、违规建设楼堂馆所、超预算超标准装修办公用房、超标准超编制配备使用小汽车等问题，要发现一起，查处一起。 　　要清正廉洁、一身正气。领导干部能不能严以律己、廉洁从政，直接关系到一个地方的风气，关系到党和政府的形象，关系到我们事业的兴衰成败。我们要从小节入手，谨防“三小”：一要谨防小意思。腐败往往是从一条烟、一瓶酒开始的，小意思连着大道理，小意思会失去大原则。二要谨防小场合。平时朋友间喝喝闲酒、打打麻将，同事出差饯行、接风，都是不登大雅之堂的小场合，但领导干部参加这样的小场合就应该注意，越是这种小场合越容易失去风度、贬低身份、有损形象。三要谨防小圈子。搞互相拉拢的小团体利益，耍相互利用的江湖义气，只能破坏团结、影响稳定，没有什么好处。