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罗平县民政局贯彻落实 六项制度和软环境建设工作情况汇报 县督查组各位领导： 我局在贯彻落实六项制度和软环境建设工作中，认真按照县委关于推行六项制度和软环境建设工作的统一部署和安排，提高认识、统一思想、高度重视，把贯彻落实六项制度和软环境建设工作作为深入贯彻党的十七大精神，加强领导干部作风建设，优化发展软环境为出发点，做到行动迅速、目标明确、措施有力，各项工作取得阶段性成效，现将主要工作汇报如下： 一、贯彻落实六项制度情况 （一）健全组织，强化领导 根据罗平县实施领导干部问责办法等六项制度工作有关文件要求，民政局及时召开班子会和职工会议，认真学习文件精神，研究贯彻落实的具体意见和措施，要求各科室做好贯彻实施四项制度的相关准备工作。并成立了以局长袁德清为组长，书记李树芳、副局长宋根祥、陈菊莲、纪检组长尹吉德为副组长，各科室负责人为成员的贯彻落实行政问责办法等六项制度工作领导小组，明确局长为此项工作的第一责任人、支部书记、副局长、纪检组长为具体责任人，下设办公室在局办公室，全面负责此项工作的组织协调与实施。制定了《罗平县民政局关于贯彻行政问责办法等六项制度实施方案》和《罗平县民政局关于贯彻行政问责办法等六项制度实施细则》，明确了指导思想、工作目标和任务、时间方法和步骤以及相关要求，为全面贯彻落实行政问责办法等六项制度奠定了坚实的组织基础。 （二）统一思想，深化学习 为扎实打牢贯彻落实行政