保险职业学院营销与策划精品专业项目度建设情况报告书.docVIP

保险职业学院营销与策划精品专业 项目年度建设情况报告书 营销与策划专业是我院的重点专业，最早于2002年开设，并于2007年评为湖南省省级精品专业，作为我院的龙头精品专业建设项目，营销与策划专业在多年教学实践的经验上，进行了一系列的教研教改和教学创新，通过加大投入进行基础项目建设、积极推动师资队伍结构优化、加强学生职业技能培养力度、进一步推进产学研结合等措施，真正实现了营销与策划精品专业项目建设与规划书中的目标，形成一套可供全国高职院校同类专业借鉴的经验或模式，并在全国高职保险及营销策划类教育中起到一定的引领与示范作用，为我国保险事业的发展培养和输送大量高素质高技能的保险营销与策划类专业人才。 具体来说，2007年度至2008年度，依据原定的规划和新形势的变化，以及结合我院的教学改革与创新，营销与策划精品专业项目年度建设情况包括下列方面，并且取得了较为显著的成效。 一、营销与策划专业省级精品专业项目年度建设规划概述 在2007年的上报材料中，关于营销与策划专业省级精品专业项目年度建设规划主要从以下部分入手进行： 1、营销与策划专业建设措施规划方面 增设营销与策划专业建设领导小组并加强对该项目的跟踪检查与督导，确保项目建设的顺利进行与经费投入，并对相关建设成果进行评估和反馈，依此来确定下一阶段的建设目标。 进一步明确主要办学面向及发展前景，通过市场调研与科学预测，掌握目前保险行业对营销与策划类人才的需求现状、发展趋势及对该类人才的知识结构、能力素质要求，从而有计划、有步骤的对人才培养模式进行调整与改革，以适应市场发展与行业需求，确保人才培养质量和就业实现零距离上岗。 对未来几年内的精品专业项目建设经费进行规划与落实，确保建设经费及相关项目的进展如期进行，并根据建设情况和发展趋势对建设项目进行调整和对建设经费进行追加。 2、营销与策划专业培养目标 主要就该专业的职业岗位指向和人才培养规格进行修正，以符合公司与行业需求，适应社会与市场的发展实际，为保险行业输送高质量高水平的营销与策划应用型专业人才。并通过市场调查与预测、公司走访、专家访谈、毕业生回访等方式来修订2008级的教学计划，进一步调整课程设置，加大素质课和核心课程的力度，突出实训实践课程的比例，强调课程的实务性和应用性，增强学生的职业技能培养，提高毕业生的动手能力和岗位技能及环境适应能力。 3、人才培养模式校企合作的办学机制，以行业企业专家为主的专业建设指导委员会根据业的需要按照专业对口、保证专业培养规格的基本原则，大力推进“订单式”人才培养，“订单式”培养的比例达到本专业在校生的%以上。专业人才培养方案专业教师队伍以全面提高教师队伍素质为中心，以培养优秀年轻骨干教师为重点，建立促进教师资源开发利用和优秀拔尖人才迅速成长的有效机制，建设一支结构、素质良好、富有活力、具有创新能力的高水平的教师队伍。专业教学资源“仿真＋全真”的实践教学平台、签订“订单式”培养协议、校企合作推进顶岗实习等方式来实现专业教学资源的优化和教学水平的提升。 7、营销与策划专业研究为解决我国保险人才供给不足问题、提升员工整体素质、促进行业的人才培训工作和业务发展作出贡献。专业管理健全专业管理组织体系，系部教务科，负责配备专业教师、实习指导教师、教辅人员，保证人员数量足够、结构合理专业实验实训设施设备配置，确保专业教学需要；建立专业负责人制度，负责课程、教材开发与组织、教研改、教学环节；院校、系部（教务科）、专业负责人共同负责专业教学质量监督，建立教育教学质量保障体系。人才培养质量特色与示范建立了以行业企业专家为主的专业建设指导委员会 资金预算及来源 中央财政(万元) 行业、公司拨款(万元) 自筹(万元) 合计 2007 2008 2009 小计 2007 2008 2009 小计 2007 2008 2009 小计 教学实验实训条件建设 1．模拟保险职场2个 20 20 20 2．模拟客服中心1个 20 20 20 3．营销与策划大型互动视频实训室1个 30 30 30 4.讲师、组训培训室4个 40 40 40 5.汽车保险实训室1个 30 30 30 6.保险综合实训室2个 20 20 20 7．营销与策划顶岗实训中心（保险公司、公估公司、经纪公司、代理公司） 60 30 90 30 70 50 150 240 小计 80 30 110 30 160 100 290 400 注：上表为在2007~2008年度已建成使用的专业实训场地，其中资金来源中的2009年度为预计继续投入相关资金进行设备添置与维护。 上述各实训实验