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  • 2017-10-18 发布于江苏
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以人为本,服务中心

以人为本,服务中心 切实发挥党总支在学院发展中的核心作用 ——“提升办学能力学习年”活动学习经验交流材料 文学院党总支书记兼副院长 李庆勇 2012年是我校“提升办学能力学习年”活动实施的一年,通过此项活动的开展,以提升我校中层干部自身素质和提高执行能力。我先后听了康翠萍教授的“理念、方法与能力:大学管理干部自我素质及其提升策略”等6场7位教授的报告,受益匪浅。增强了自己的责任感、使命感。在新形势下,学校对基层干部提出了更高的发展目标,文学院师生对工作环境、学习环境、发展平台、发展空间、文化建设有着热切的期待,自己在工作中不敢有丝毫的懈怠,踏实勤奋,兢兢业业,努力前行,认真履行岗位职责。通过自己的认真学习,细心体会,我认为必须以人为本,这是所有工作的源发点、爆发点、发力点,只有积极发挥人的积极性,才能使工作顺利开展,实现预期目标。 一、树立正确工作理念,加强组织建设和队伍建设,发挥党总支政治核心作用,做好思想保障,推动文学院全面发展,取得显著成绩。 工作理念是组织、领导集体或个人对所从事工作的基本看法和认识,它决定着工作的发展方向和工作能否健康开展并取得预期成果,起着统领全局的作用。 文学院党总支的工作理念是充分发挥党组织在文学院事业发展中的监督和引领作用,体现党组织在现代大学教育中的政治优势和组织优势,要求全体党员在“教学、科研、育人和管理服务”等方面发挥骨干带头和先锋模范

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