员工手册(含培训、考勤、人事、假期、福利等完整版,共计24页).doc

员工手册(含培训、考勤、人事、假期、福利等完整版,共计24页).doc

  1. 1、本文档共24页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
员工手册(含培训、考勤、人事、假期、福利等完整版,共计24页)

员 工 手 册 2012年04月 目 录 第一章 行为规范..................................................... ??办公规范 ........................................................ ??职务行为规范 .................................................... ??考勤管理 ........................................................ ??加值班 .......................................................... ??保密制度 ........................................................ 第二章 薪资福利 ..................................................... ??薪资............................................... ... ......... ??保险及公积金 .................................................... 第三章 休假管理 .................................................... ??休假类别 ........................................................ ??年假............................................................. ??婚假及贺仪 ...................................................... ??产假及贺仪 ...................................................... ??护理假 .......................................................... ??哺乳假 .......................................................... ??丧假及奠仪 ...................................................... ??工伤假 .......................................................... ??病假............................................................. ??事假............................................................. ??请休假程序 ...................................................... 第四章 费用支出规定 ................................................. ??差旅费 .......................................................... ??误餐费 .......................................................... 第五章 人事管理制度 ................................................ ??入职............................................................. ??试用与转正 ...................................................... ??岗位变动 ........................................................ ??人员离职 ........................................................ ??劳动合同管理 .................................................... ??人事档案管理 ..................................................

文档评论(0)

zhuwenmeijiale + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:7065136142000003

1亿VIP精品文档

相关文档