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- 约 9页
- 2017-10-27 发布于重庆
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猎头在人才流动中的作用研究
编号:
河南大学 2012届本科毕业论文
我国猎头公司提高选人效率研究
论文作者姓名:
作者学号:
所在学院: 工商管理学院
所学专业: 人力资源管理
导师姓名职称:
论文完成时间: 2012年5月15日
我国猎头公司提高选人效率研究
[摘要]我国加入WTO后,人才市场迅猛发展,我国猎头公司行业内部的竞争日益激烈 。然而我国猎头公司在选才过程中仍然存在选人效率不高的问题,在一定程度上制约了我国猎头公司的发展。本文通过对我国猎头公司的研究,比较国内外猎头公司在选人方面的优秀经验,挖掘我国猎头公司选人效率不高的原因,从人才市场和猎头公司两种角度来提出解决这些问题的对策。
[关键词] 猎头公司;效率;客户
[Abstract] The recruitment market of our country is developing rapidly after China as a member of WTO (World Trade Organization), and the competition between
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