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- 2017-11-28 发布于福建
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浅议安全教育培训是促进企业发展原动力
浅议安全教育培训是促进企业发展原动力
摘要:职工安全教育培训是促进企业可持续发展的原动力。只有紧紧围绕本单位生产经营活动实际,对职工培训的内容、形式、深度、广度等进行系统而深入的分析,摸索出一套切合实际、行之有效的方法,才能使职工培训有生机和活力,职工队伍整体素质的提高,企业才能够得到全面、协调、可持续的发展。
关键词:安全 培训效果
中图分类号: C975 文献标识码: A
近年来,我们始终把职工安全教育培训工作放在企业发展建设的重要位置。2011-2012年,共开办各类培训班26期/次,参培人员2080人/次。其中特殊工种(电工)取证、复试培训1760人,特殊工种(焊工)取证、复试培训320人,全员计划培训率达到100%,培训合格率100%。
一、企业安全教育培训的现状
企业安全生产教育培训情况发展不平衡,原因是多方面的,主要是由于认识水平的不同造成了差异。就铁路行业安全教育培训情况而言,大部分施工单位位的培训管理和安全管理主管部门能认识到安全教育培训的重要性,建立健全了安全教育培训制度,加强对职工进行安全教育培训工作的力度,使广大职工能按规定,定期接受安全教育培训。特别是站段领导、职教科长和安全管理人员,大部分都能按时举办安全培训,并经考核获得安全岗位资格。通过安全教育培训,增强了企业管理人员、作业人员的安全意识、安全技术和操作技能
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