上半年车间主任工作总结.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
上半年车间主任工作总结

上半年车间主任工作总结 2?01?*年公司始终以效益为中心,一安全环保工作为前提,外塑企业形象,内造优良环境,实现企业外围关系以及内部职工身心健康的和谐发展与共荣。努力实现企业社会效益最大化。持续改善、提高职工工作、生活待遇和环境。以项目建设为抓手,促工期、保安全、求质量、节投资,保障工程顺利竣工并达产达效,为实现***?成为“百亿”企业奠定基础。以设备定检制度为依据,强化设备管理,提高设备运行可控制性和运转率。推进科技创新和管理创新,打造学习型创新型企业,加大新产品的研发力度为工作重心。 在201?*年度我也紧紧围绕公司的年度工作重点和发展方向为总的工作指导,不断学习新的生产技术、工艺完善自身工作能力提高管理水平。九月份之前主要参与调度员工作,一方面协调厂区生产用水、电、天然气以及煤层气的供应,以保障各个分公司能顺利完成月度、季度、年度生产目标;另一方面处理协调厂区生产突发事件并向领导作出汇报。九月份以后转为调度班长,对生产要了解具体情况,起到承上启下的主要作用,肩负着向下传递工作任务、向上做好承接工作任务和工作汇报,做事也要起到带头作用,同时了解员工的工作状态、态度、行为。制定月工作计划、季度工作计划。 九月份以后首先自己熟悉厂区生产情况和发展现状,参与学习南井改造、水库向厂区供水、新建空压站项目、110?KV?变等工作。安排新来调度人员跟师傅学会调度记录填写、公用工程的初步了解,能够协调日常生产需要以及主要大型设备与公用工程之间的联系。多与调度员沟通。做到让新来调度人员工作顺利,热爱调度工作。让每个调度员了解厂里一次水管网、二次水、软化水、除盐水、废酸水等管网,能够协调好,发现问题及时处理。能协调好各分公司均衡用汽(气)保障生产正常。了解厂区各箱变情况以及35?KV?线路、110?KV?变线路、电厂线路情况做到了解具体位置以及所供应范围并学习停电应急预案。 新的一年即将到来,201?*年也会是充满挑战但也满是机遇的一年,我也要不断提高自己同时敦促调度人员不断学习提高业务能力,做到以下方面: 1?、安排调度员熟悉掌握厂区一次水、二次水、废酸管、供电线路、蒸汽管道等厂区各个管网电网。 2、钛白粉生产所需水电气及成本。 3?、学习富钛料、氯化法生产的运行方式、大型设备以及能耗,供水、供电以及蒸汽的管网分布。 4?、熟悉掌握厂区生产运行情况。 5?、学习厂区各应急预案,以供电方面为重点,确保在事故发生时调度员能及时准确的汇报,以保证问题得到及时妥善处理。 6?、安排学习化工生产工艺、电工方面和公用工程方面知识。 7?、调度人员工作态度、礼节、文明用语的培训学习。 新的一年要有崭新的工作面貌和饱满的工作激情以面对新的挑战和机遇,而机遇是给又准备的人准备的。过去的一年,调度室在公司和部门领导的关心和帮助下,在全体调度人员的不懈努力下,各项工作都取得了一定的成果,为15?年的工作奠定了坚实基础,创造了良好的条件。在新的一年我也会满怀工作热情不断学习奋进。积极认真的做工作,做好带头作用,带领调度室调度员把调度工作提高到更高水平。并做到踏踏实实工作,认认真真学习,争取20?1*?年的各项工作圆满完成。

文档评论(0)

wuyoujun92 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档