企业安全生产年终工作总结情况.docVIP

企业?安全?生产?工作?总结?情况? ?企业?安全?生产?工作?总结? ?今年?以来?，我?公司?坚持? 安?全第? ? ? 一?、预?防为?主、?综合?治理? 的?方针?，深?入落?实科?学发?展观?，牢?固树?立安?全发?展理?念，?夯实?基础?，细?化责?任，?强化?现场?监督?监管?，深?化隐?患排?查治?理，?进一?步完?善职?业健?康安?全管?理体?系，?以法?制化?、标?准化?、规?范化?、系?统化?的方?式推?进安?全生?产，?不断?提高?企业?本质?化安?全水?平，?截止?目前?，我?公司?未发?生一?起轻?伤事?故，?开创?了安?全生?产工?作的?新局?面，?为构?建和?谐社?会、?打造?平安?社会?，作?出了?积极?的贡?献。? ?我们?的工?作措?施是?： ? ? ?一、?建立?考核?机制?，落?实安?全责?任 ? 我?们把?安全?工作?切实?摆在?各项?工作?的首?位，?与各?架子?队层?层签?订安?全生?产目?标管?理责?任书?，各?部门?，架?子队? 一?把手? 是?安全?生产?的第?一责?任人?，安?全奖?惩等?的兑?现和?发放?都与?安全?责任?人考?核结?果挂?勾，?实行? 一?票否?决 ?，凡?安全?工作?不到?位的?部门?和个?人，?一律?不得?参加?评先?。增?加了?安全?运行?奖，?加大?了对?安全?目标?、安?全事?故、? 三?违 ?现象?的考?核力?度;?加大?了对?事故?队主?要领?导、?责任?区领?导、?安全?员的?考核?力度?;加?大了?对违?规违?章的?治理?力度?，严?格执?行现?场开?取 ?违规?单 ?制度?。同?时，?对工?作责?任心?强，?发现?较大?事故?隐患?，避?免事?故发?生的?有功?人员?，给?予一?次性?奖励?50? 1?00?元，?鼓励?职工?提合?理化?建议?，举?报险?肇事?故和?违规?行为?，凡?对强?化安?全管?理，?预防?事故?发生?有积?极作?用的?职工?给予?适当?一次?性奖?励。?并推?行人?性化?安全?管理?模式?，提?出了? 每?位职?工都?是安?全第?一责?任人? 的?管理?新理?念，?把安?全生?产目?标责?任落?实到?部门?、班?组、?岗位?，将?安全?承诺?签订?到每?一位?在岗?职工?，形?成了? 公?司统?一领?导、?单位?全面?负责?、职?工广?泛参?与 ?的共?同责?任网?络;?做到?了领?导强?化，?任务?细化?，措?施硬?化，?工作?深化?，促?进了?各级?安全?生产?责任?的落?实。? ? ? 二?、完?善安?全管?理制?度体?系，?依法?规范?安全?生产?管理?分析?近期?其他?兄弟?单位?事故?原因?、教?训，?对现?有的?安全?生产?规章?制度?进行?全面?梳理?、评?审、?依据?新的?法律?法规?，进?一步?细化?了安?全生?产责?任追?究制?度，?重新?制订?完善?了《?安全?生产?责任?制》?、《?安全?生产?奖惩?制度?》等?文件?制度?，形?成了?完整?、规?范、?科学?、有?效的?安全?管理?规章?制度?体系?，实?现了?全面?依法?管理?。 ? ? ?三、?深化?全员?安全?评价?，注?重安?全教?育培?训 ? 我?们不?断创?新丰?富安?全评?价的?方法?和内?容，?建立?了全?员、?全方?位、?全过?程的?科学?评价?机制?，把?基础?管理?、作?业现?场、?体系?运行?、安?全文?化建?设、?教育?培训?、创?新管?理、?危险?源辨?识、?双确?认等?作为?安全?评价?的内?容，?预知?预控?，提?高了?安全?评价?的系?统性?和有?效性?，使?全体?职工?的自?主参?与程?度，?安全?管理?水平?得到?了明?显提?升。?我们?注重?抓教?育培?训，?加大?对各?部门?负责?人、?安全?管理?人员?、从?业人?员、?特种?作业?人员?的安?全管?理知?识、?安全?操作?规程?、安?全操?作技?能和?特种?作业?操作?等方?面的?培训?教育?，努?力提?高各?类人?员的?安全?素质?。开?展了?安全?管理?人员?取证?、特?种操?作人?员职?业技?能鉴?定、?青工?文化?教育?、法?律法?规普?及、?安全?知识?学习?、安?全技?能教?育等?一系?列培?训工?作，?培训?率达?98?%。?还通?过组?织 ?每周?一题? 、?规程?考试?、技?能大?赛、?为广?大职?工开?辟了?学知?识、?长技?能的?渠道?。通?过深?化全?员安?全评?价和?开展?多种?形式?培训?，提?高了?领导?者的?安全?责任?意识?，专?业人?员的?安全?管理?水平?，作?业人?员的?安全?文化?素质?。 ? ? ?四、?推进?专业?管理?力度?，狠?抓隐?患排?查治?理 ? 从?系统?