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EVA考核在中国企业中的前沿问题及解决方案 摘要 本次采用将实施EVA考核体系的国内上市企业与未实施EVA国内上市企业进行对比，将实施EVA的不同上市公司进行对比的研究方法从而根据对比数据，进行统计分析，得到较适合中国的EVA考核体系。 EVA是具有一定前瞻性的考核体系，它具有很强的应用价值，又有客观需要，并且专业性很强、适用范围广、实践性强、适合长期发展、新型考核体系等具备多种可研究的条件。针对现实社会中的问题，可以做到理论的实际分析。 EVA还有许多不完善，首先，我国作为一个非完全有效证券市场，使得在依据有效市场条件得来的CAPM模型，在当前经济决策中受到质疑；其次，由于我国法律法规限制，使我们在实施EVA考核体系过程中遇到一些阻碍（比如：在金融机构由于有特殊要求，导致EVA计算结果的扭曲等）；再次，数据的缺乏是在进行实证研究时无法对中国公司进行准确指标计算，即使是举例中的指标也仅仅是理论上的计算，其结果无法达到很高的准确性；最后由于自身的条件限制导致研究不完善。以上列举均影响分析结论的有效性，还需多多实践。 本论文研究只在现有情况下，针对问题提出建议性方案，具体实施，还需要相关人员进行多次分析研究才可以实施。 本研究论文的大纲分为前言、七大章、结论、附录、致谢以及参考文献。 在此我非常感谢我的指导老师尹老师，以及帮助我和支持我的家人朋友们，非常感谢你们的大力支持！ 关键词 经济附加值 EVA 应用价值 考核体系 目 录 1前言……………………………………………………………………………………1 2现有业绩评价体系简介………………………………………………………………2 2.1 业绩评价的起源、演变及发展 ……………………………………………………2 2.2 现代的业绩评价体系 ………………………………………………………………3 2.3 小结 …………………………………………………………………………………3 3 EVA考核体系 ………………………………………………………………………4 3.1 EVA的兴起及产生原因 ……………………………………………………………4 3.2 EVA的发展与演变 …………………………………………………………………4 3.3 EVA评价体系 ………………………………………………………………………5 3.4小结 …………………………………………………………………………………6 4 EVA构成及其计算过程 ……………………………………………………………7 4.1EVA计算过程 ………………………………………………………………………7 4.2计算中需要调整的项目 ……………………………………………………………8 4.3小结 ………………………………………………………………………………9 5 EVA体系的评价 ……………………………………………………………………11 5.1四个评价指标………………………………………………………………………11 5.2理论及实施中的评价 ……………………………………………………………13 5.3 EVA的优缺点及适用范围 …………………………………………………………15 5.4 EVA在中国实施中可能发生的问题………………………………………………18 5.5行业中实施EVA存在的问题………………………………………………………19 5.6 小结…………………………………………………………………………………20 6 EVA在国内外的应用 …………………………………………………………………21 6.1国外追溯 …………………………………………………………………………21 6.2国内综述及发展 ………………………………………………………………22 6.3小结 …………………………………………………………………………………………23 7 EVA考核在中国企业管理中前沿问题的解决方案…………………………………………23 7.1实施EVA问题阐述及所延伸的结果………………………………………………23 7.2 EVA与KPI相结合……………………………………………………………………23 7.3 EVA与平衡计分卡的结合…………………………………………………………23 7.4 三者的结合…………………………………………………………………………23 7.5 小结…………………………………………………………………………………24 8 EVA在中国的未来发展……………………………………………………………25 结论………………………………………………………………………………………26 致谢………………………………………………………………………………………27 参考文献……………………