业务部个人自我总结.docVIP

业务?部个?人工?作自?我总?结 ? ? ? ? 业?务部?个人?工作?自我?总结? ?业务?部个?人工?作自?我总?结 ? ?一年?来，?在公?司领?导的?直接?指导?下，?在各?业务?部门?的大?力支?持下?，本?人努?力的?把工?作想?在前?，做?在前?，无?论是?工作?能力?，还?是思?想素?质都?有了?进一?步的?提高?，较?好地?完成?了公?司领?导安?排的?各方?面的?任务?。本?人作?为公?司的?营销?管理?部门?的职?员和?行政?主管?，较?好的?发挥?了职?能作?用，?为公?司的?发展?做出?了应?有的?贡献?。特?别是?在各?种合?同拟?定方?面做?了大?量、?细致?的具?体工?作，?并取?得了?一定?的成?绩，?各项?工作?都在?有序?地进?行中?。现?就这?一年?来的?工作?做简?要总?结：? ? ? ?一、?根据?本职?工作?，这?一年?的工?作情?况 ?这一?年的?主要?工作?分两?个方?面，?一方?面是?行政?工作?，一?方面?是业?务合?同的?起草?工作?。 ?行政?工作?主要?包括?员工?考勤?、员?工出?行、?早会?、员?工形?象管?理、?职场?纪律?、后?勤保?障管?理等?几个?方面?，这?些工?作上?基本?得到?公司?领导?的认?可，?公司?发展?了，?人员?越来?越多?，晨?会上?及时?的配?备了?麦克?风，?这样?无论?前面?还是?后面?的同?事都?能听?到，?这样?有利?于晨?会的?纪律?和管?理。?随着?部门?的增?加，?细分?了各?部门?分担?区的?卫生?打扫?工作?，公?司的?整体?卫生?环境?是非?常好?的。?厨房?的两?位师?傅也?非常?吃苦?耐劳?，任?劳任?怨，?让员?工吃?上满?意可?口的?饭菜?，卫?生间?打扫?的也?非常?干净?。没?有一?名同?事因?为在?公司?吃了?不干?净的?伙食?而产?生问?题。?每天?都有?专人?抽查?员工?出行?情况?，出?现问?题及?时上?报。? 在?业务?合同?的起?草工?作上?，平?均每?天有?5个?成交?合同?的起?草工?作，?都能?按时?按要?求完?成，?代理?合同?的复?审工?作也?都及?时认?真的?完成?了。? ? ? ?二、?在工?作中?出现?过哪?些错?误，?怎样?改正?的、?分析?原因?及改?正的?方法? 这?一年?在工?作中?出现?了很?多大?大小?小的?错误?，最?常出?现的?是成?交合?同起?草时?，在?钱数?上大?写数?字上?出现?落下?关键?字，?如：?万或?仟，?小写?数字?出现?多写?或小?写零?的现?象;?再有?最近?晨会?由于?项目?增多?，晨?会之?前还?要组?织职?员会?，没?有太?多的?时间?做心?理准?备，?有几?次晨?会开?始了?，才?发现?落东?西在?楼下?了，?还得?自己?或安?排人?下来?取，?分析?出现?错误?的原?因，?就是?不够?认真?，注?意力?不集?中，?准备?工作?做的?不够?，工?作效?率一?直提?不上?去。?这一?年好?多错?误的?改正?都是?靠他?人的?帮助?，比?如，?让领?导再?仔细?的审?核一?遍，?发现?丢字?、落?字、?错字?及时?改正?;比?如早?会做?的不?好，?领导?指出?来后?，就?像小?燕子?学习?，像?黄尧?学习?，像?王亦?然学?习。?总结?改正?错误?的方?法，?有：?1，?靠领?导的?指正?和朋?友的?帮助?;2?，认?识到?一句?古话?的重?要，?那就?是 ?铜为?镜、?可以?正衣?冠;?史为?镜、?可以?知兴?衰;?人为?镜、?可以?知得?失 ?，也?就是?说，?发现?自己?所范?的错?误别?人也?有，?那么?自己?是不?想做?那样?人的?，所?以，?就得?认真?改正?;3?，不?断的?调整?自己?的心?态，?让自?己更?加的?宽容?，忍?让、?大度?、不?计较?一时?的得?失，?来做?一个?幸福?的、?身边?充满?爱的?、有?价值?的人?。 ? ? ? 三?、在?工作?中有?哪些?成绩? 这?一年?在业?务合?同的?起草?上通?过自?己不?断的?努力?取得?了成?绩，?从一?直是?起草?完要?经过?几次?的李?总审?查和?改正?，到?时现?在，?不再?需要?电话?请示?李总?，只?需营?销总?监来?审核?一遍?就一?次通?过了?。 ? ? ?四、?自己?是否?胜任?这项?工作? 目?前本?职工?作，?我完?全可?以胜?任，?行政?方面?：湖?西路?公司?目前?在册?员工?15?3人?，办?公面?积X?X余?平米?，我?做为?行政?主管?，按?领导?的指?示下?，合?理的?安排?了所?有的?日常?工作?，做?到了?，晨?会每?天能?按时?按要?求完?成，?职员?晨会?坚持?每天?都开?，职?场纪?律良?好，