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一教务处人员工作职责
一.教务处人员工作职责
教师职责
1、忠于党的教育事业,认真贯彻党的路线、方针、政策,遵纪守法,以《教师职业道德规范》严格要求自己,品德言行堪为学生表率。
2、协助班主任做好所任课班级学生的思想政治工作,妥善处理好课堂教学中的偶发事件,在教学中渗透德育教育和专业思想教育,使学生在德、智、体等方面全面发展。
3、认真钻研教材,根据教学大纲的要求制定好教学计划。
4、认真备课上课。精心设计教案,用普通话教学。
5、组织实验,实习教学活动,充分发挥实验实习的作用。
6、认真遵守学校作息制度,坚持集体办公制度。
7、根据教学大纲要求和各学科特点,适当布置课堂作业和课外作业并及时批改。
8、做好理论考试、考查、考核工作。
9、参加教研活动,搞好教学经验总结。
实习指导教师职责
1、制定本专业实习计划。
2、组织实施毕业实习。
3、负责学生实习成绩、操行等评定,并交实习处。
4、负责实习期间学生的日常管理工作,加强安全教育,杜绝违纪事件的发生。
5、定期向实习处汇报实习工作进展情况。实习结束,及时总结,并提交实习总结报告。
教务员职责
1、 配合教务主任做好教务处管理工作,负责教务处大事记录。
2、负责教学活动的编排和临时调整。
3、 协助主任做好教务处文档工作。
4、 协助教务主任做好教师每学期任课、进修、教研、奖惩各方面情况的记载,期末汇总上报主管领导。
5、 负责考试报考、考务及有关资料的收集、整理、验证工作。
6、. 配合教务主任做好校外听课来访 接待工作。
7、完成教务处主任交办的其它工作。
学籍管理员职责
1、严格执行上级教育行政部门的学籍管理条例,做好学籍管理工作。
2、负责建立健全各类学生档案,收集学生有关资料归类、存档。负责教师业务档案的建立和管理。
3、负责学生注册的相关工作。
4.、及时向上级反映学生变动情况。
5、刻苦钻研技术,熟悉业务,不断提高管理水平,积极编制各种实用的检查工具,搞好编研工作 ,积极提高档案的利用率。
6、搞好档案借阅等工作,并定期进行清理整顿,做到帐物相符。
7、做好档案的安全保密工作,保持库房的整齐清洁。
8、在主管负责人的领导下,共同做好鉴定、销毁失去价值的档案的工作。
公共课实验室员职责
1、保管好实验器材和药品,保持实验室、仪器室的清洁、整齐,做好帐务工作。
2、掌握相关学科的教学大纲、熟悉相关教材,期初有计划,期末有总结。
3、做好演示实验的准备,与任课教师一道指导学生实验,实验后与任课教师一道指导学生填写好实验报告单,组织学生整理好实验室,打扫好卫生。
4、负责仪器设备的验收、保管、维修和保养,使之处于良好的备用状态。
5、搞好实验室财产管理,及时发现、登记财产损坏情况,负责落实赔偿制度。
专业课实验室管理员职责
一、负责各专业实验室的开锁与落锁,组织学生整理好实验室、打扫好卫生。
2、指导并督促学生填写好《 x x 室使用登记册 》,收集好学生的有关实验、实习记录。
3、搞好各实验室的使用管理和财产管理,及时发现、登记财产的损情况,负责落实赔偿制度。
4、做好各专业实验室财产的清理造册,协助主任、专业教研组长,造好实验实习器材、设备的添置计划和报损计划。
教务处主任岗位职责????
教务处主任在校长的领导下,协助主管校长做好职专教学及管理工作,其主要职责是:1、主持教务处的全面工作。负责本处室岗位设置、人员聘任、管理、考核和奖惩。建立相关岗位职责,主持周例会,检查和监督本处各项工作计划的落实。2、制定和组织实施每学期教学工作计划,制定和完善各项教学常规,并检查指导教研组、教师个人的教学目标和计划,建立良好的教学秩序。3、依据国家教育部制定的教学指导方案,根据社会用人需要和联办单位的要求,制定和调整各专业课程设置,提出教学计划和大纲的修改补充意见,做好学校教材征订工作。。4、负责学校教学人员的岗位设置及聘任工作。安排各学年的任课教师、课程表编制、课本订购、新生分班等工作,每学期期末提出下一学期课程安排和教师工作安排意见。5、做好学校任课教师的综合考评工作,准确地评估每位教师的教学能力、工作态度、教学效果、学生反映等教学基本情况,建立并管理好教师业务档案;做好优秀教师评选工作。6、协助校长做好学校教职工政治思想教育工作,经常深入班级听课,定期召开学生座谈会及教师会议,全面掌握各科教学情况,并针对教学工作中存在的问题提出改进意见和建议。7、定期召开教研组长例会,指导教研组开展教科研活动,检查各教研组教学工作计划及落实情况。组织各项教师竞赛活动。8、负责教师培训工作,组织教师参加校内外各种形式的业务进修、教研活动。负责青年教师转正考核工作,对新教师做好“传、帮、带”的安排。9、负责校内实训场所、实验室设备设施的管理工作,负责有关教师排课、实训室使
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