2017年中级经济师人力资源管理专业知识与实务第十一章模拟题.docVIP

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  • 2017-12-01 发布于湖北
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2017年中级经济师人力资源管理专业知识与实务第十一章模拟题.doc

2017年中级经济师人力资源管理专业知识与实务第十一章模拟题

2017年中级经济师人力资源管理专业知识与实务 第十一章 劳动力市场 一、单项选择题 1、2013年某县总人口为20万人,其中16岁以下人口为5万人,就业人口10万人,失业人口2万人,则该县2013年的劳动力参与率为( )。 A、50%? B、60%? C、75%? D、80%? 2、在其他条件不变的情况下,相关因素对劳动力需求的影响是( )。 A、工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降? B、工资率上涨的替代效应导致劳动力需求上升? C、产品需求上升导致劳动力需求下降? D、产品需求下降导致劳动力需求上升? 3、个人劳动力供给曲线揭示的是劳动者个人的劳动力供给意愿随( )变动而变动的规律。 A、市场? B、工资率? C、劳动者对于闲暇和收入的偏好程度? D、企业对于闲暇和收入的偏好程度? 4、工资率提高对劳动力供给产生的收入效应导致( )。 A、劳动力供给时间减少? B、劳动力供给时间增加? C、劳动力供给人数减少? D、劳动力供给人数增加? 5、当劳动工时变动百分比大于工资率变动百分比时,劳动力供给弹性( )。 A、小于1? B、等于1? C、大于1? D、等于或大于1? 6、劳动力供给弹性是劳动力供给数量随着工资率变动而发生的变动的灵敏度,表达正确的是( )。 A、供给弹性=(初始工时/工时减少绝对数量)/(工资下降绝对数量/初始工资率)? B、供给弹性=(初始工时/工时减少

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