营销经理年度个人述职报告.docVIP

营销?经理?年度?个人?述职?报告? ?工作?报告? ?述职?报告? ?营销?经理?年度?个人?述职?报告? 营?销经?理年?度个?人述?职报?告 ?尊敬?的各?位领?导、?同志?们：? X?X年?9月?，我?由东?营泰?基汽?车销?售服?务有?限公?司调?到寿?光玄?武任?管理?部经?理。?在公?司领?导的?关心?和支?持 ?以及?同志?们的?协助?下，?管理?部完?成了?各项?工作?，和?领导?交办?的各?项任?务，?为公?司的?发展?做出?了一?定的?贡献?。我?也做?了大?量的?工作?，得?到了?公司?领导?的肯?定和?同志?们的? 信?任。?下面?，我?向大?家简?单报?告工?作情?况。? ? ? ? 一?、加?强学?习，?提高?素质? 作?为管?理部?经理?，要?想作?好本?职工?作，?首先?必须?在思?想 ?上与?集团?和公?司保?持高?度的?一致?。我?始终?认为?，只?有认?真执?行集?团公?司文?件，?服从?公司?领导?，才?能排?除一?切干?扰，?战胜?一切?困难?，干?好管?理工?作。?为此?我认?真学?习了? 集?团文?件精?神并?在实?际工?作中?不断?加以?实践?，实?事求?是，?公平?公开?。 ?在工?作中?，我?坚决?贯彻?执行?集团?和公?司领?导的?各项?指示?、规?定。?时刻?不放?松学?习，?始终?使自?己的?思想?跟得?上公?司的?发展?。 ? ? ? ? 二?、提?高管?理能?力 ?作为?一名?管理?干部?，能?做到?恪尽?职守?，认?真履?行自?己的?职责?，积?极协?调与?集团?公司?及各?部门?的关?系，?作好?后勤?工作?，配?合各?部门?作好?工作?。去?年刚?到公?司，?为了?熟 ?悉业?务，?我经?常向?公司?领导?学习?，逐?渐熟?悉和?掌握?了管?理部?的工?作方?法，?认真?落实?集团?要求?，实?行公?开、?民主?管理?。在?工作?中，?我积?极向?领导?反映?职工?的意?见和?建 ?议，?认真?维护?职工?权益?，积?极为?职工?在生?活方?面创?造条?件，?改善?职工?伙食?，安?装太?阳能?热水?器等?，将?公司?对职?工的?关心?送达?到每?名职?工心?中。? ? ? ? ?三、?推进?工作?的全?面进?步 ?在公?司领?导的?带领?下，?我带?领本?部门?同志?，完?成了?各项?工作?指标?和领?导交?办的?各项?任务?。未?发生?重大?安全?事故?。开?业初?期，?根据?集团?文件?结合?本公?司实?际情?况，?制 ?定、?完善?了一?些公?司制?度，?包括?伙房?、宿?舍、?保安?、考?勤、?电脑?、处?罚等?，在?公司?领导?带领?下，?积极?拓展?外部?关系?，认?真做?好接?待工?作。?积极?向公?司领?导提?出自?己的? 建?议，?力争?做到?发展?要有?新思?路，?工作?要有?新举?措。?春节?过后?，新?建了?车棚?，方?便职?工停?车，?4月?份，?开始?筹建?蔬菜?大棚?，现?已开?始种?植，?很快?就可?以为?集团?和职?工 ?食堂?提供?绿色?无公?害蔬?菜。? ? ? ? 四?、服?从大?局，?团结?协作? 我?深知?，一?个人?的力?量是?微不?足道?的。?要想?在工?作上?取得?成绩?，就?必须? 依?靠全?体同?志，?形成?合力?，才?能开?创工?作的?新局?面。?在工?作上?，我?努力?支持?其他?各部?门的?工作?，为?其他?同志?的工?作创?造良?好的?氛围?和环?境。?互相?尊重?，互?相配?合。?同 ?时，?勇于?开展?批评?和自?我批?评，?对其?他同?志的?缺点?和错?误及?时地?指出?，并?督促?改正?;对?自己?在工?作上?的失?误也?能主?动承?担责?任，?并努?力纠?正。?经常?和一?线职?工交?流，? 倾?听他?们的?心声?，品?味他?们的?辛苦?，解?决他?们的?实际?困难?，这?样，?不仅?把握?了职?工们?思想?的脉?络，?也取?得了?同志?们的?理解?和信?任，?取得?了很?好的?效果?。 ? ? 五?、以?身作?则，?真抓?实干? 公?司的?各项?制度?在不?断完?善，?但是?，如?果没?有人?去认?真执?行，?各种?制度?、规?定就?有停?留在?纸上?的危?险。?在实?际工?作中?，职?工看?干部?。作?为一?名中?层干?部，?我深?知自? 己?的一?言一?行是?很多?同志?们行?为的?标尺?。职?工不?会看?干部?说得?多么?动听?，而?会看?你实?际做?得如?何。?为此?，在?行动?上，?我坚?持 ?要求?别人?做到?的，?自己?首先?做到?。 ?严 ?格遵?守公?司内?部的?各项?制度?和规?定，?绝不?带头?违反?。 ?以上?是我?对来?寿光?