小学数学教学论文:雕琢课堂提问,提高教学效益.doc

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小学数学教学论文:雕琢课堂提问,提高教学效益

小学数学教学论文:雕琢课堂提问,提高教学效益 提要:对话教学是对传统“独白式教学”的超越,课堂提问作为教学对话的有效方式之一,是提高课堂效益、促进个性高效课堂建设的重要手段。但在实践上,部分“热烈”的提问式课堂对话并非真正意义的教学对话,所以,很有必要对建立在民主与尊重精神基础上的课堂提问,进行“元”思考和深层追问,主要包括:提问本身的追问——你怎样询问的;对提问节奏的追问——你等待了吗;对提问对象的追问——你针对了吗;对回答时的追问——你倾听了吗;对回答后的追问——你评价了吗;对提问价值的追问——你深思了吗。 关键词:课堂提问;追问;询问;等待;针对;倾听;评价;深思 课堂提问是提高课堂效益、促进个性高效课堂建设的重要手段。但在实践中,却有不少教师把对话等同于提问与回答,而且部分“热烈”的提问式课堂对话未必是有效的,因为有些师生问答,并非真正意义的师与生、教与学的对话。因为高效课堂中的教学对话“不是复制性的、机械性的,而是一种生产性、创建性的过程” 。它是教学主体共同致力于创生和建构新的课程意义的过程。如何让课堂提问真正成为制造“兴奋点”的有效对话呢?我们认为,建立在民主与尊重精神基础上的课堂提问,教师至少要思考和注意这样几点: 1、对提问本身的追问——你是怎么询问的? 教师的提问,一要抓住时机。最佳提问时机就是当学生处于“心求通而未得,口欲言而不能”的“愤悱”状态的时候。此时学生注意集中、思维激活,对教师的提问往往能入耳入脑、取得良效。最佳提问时机既要求教师敏于捕捉、准于把握,也要求教师巧于引发、善于创设。有机不发或无机而发,都会给教学带来损失。二要多种方式。可以从解题入手,也可从中间开刀、奇峰突起,甚或从结尾开始,往前推进;可以口头形式,也可以书面形式;可以相对集中,也可以分散;可让个别学生作答,也可让全班同学议论纷纷。一般应以班里中上等学生水平为基础,这样既有利于激发优良水平学生的参与积极性,又有利于促进中下等水平学生向优良水平靠拢,从而提高全体学生参与的积极性和主动性。不能为问而问,总是提一些毫无启发性的短平快问题。 2、对提问节奏的追问——你等待了吗 适度的等待时间。“等待时间”是美国心理学家罗伊在研究课堂提问时发现的。她启示我们教师起码要注意到两个最重要的停顿时间,即“第一等待时间”与”第二等待时间”。第一等待时间是指教师提出一个问题之后,要等待足够的时间,不能马上重复问题或指定别的学生来回答问题。这时,不能马上重复问题或指定学生回答。第二等待时间是指学生回答问题之后,教师也要等待一段时间,才能让另一个学生回答,或者评价学生的答案,或者提出另一个问题。第一等待时为学生的回答提供了思索的时间。第二等待时给学生以时间,使他们能完整地作出回答,而不致打断他们的思路。心理学家们经过对比试验,给提问过程增加等待时间3秒或更多些,得出的结论是稍长的等待时间对学生的语言行为有更好的效果。 3、对提问对象的追问——你针对了吗 对学生的针对性,根据内容选择对象。学生都具有回答教师提出问题的愿望和要求。一般来说,要从大多数学生的实际出发,使大多数学生获得机会,一般问题应先请中等水平的学生回答,再请较差的学生回答。如果学生答的不完全,教师可以请较好的学生纠正补充。对难度大的问题,教师可以提问成绩好的学生。不能为了使提问快速进行,把提问都集中在少数优秀学生身上,而把中、差学生变成“遗忘的角落”。教师一定要随时注意提问的密度,面向全体学生,使人人都有回答的机会。这样不仅能培养学生积极回答教师提问的风气,养成良好语言习惯,还能使学生时时处于积极的备问状态,防止两极分化。比如说,为了给全班学生提供解题全过程的范例,要选择解题能力强而且规范的学生;为了让更多的学生有体验成功的机会,要选择估计可以成功的学生;为了展示学生的特长,可选择善于解题的表现型学生;在提出较简单的问题时,可以选择成绩较差需要得到教师特别关注的学生。我们认为,合理分配答问对象的关键点有:支持学业失败者;鼓励尝试回答者;重视学业成功者 。及时灵活调整对象。课堂中,由于教师主观判断的误差及学生个体情况的千变万化,特别是心理因素的影响,会导致教师判断失误,与预期不符。因此,教师在课堂提问时要“察言观色”,机动灵活地调整提问的对象,绝不能言辞粗暴、横眉冷对,甚至埋怨学生说他在家没复习、上节课不注意听讲等等。否则将损害学生自尊心,使他产生反感、对立的情绪,对教师的提问产生恐惧感,从而失去提问的意义。可以借用“看过开心词典吧,教室里的人都是你的亲友团,随便选”。 4、对回答时的追问——你善于倾听了吗 放慢脚步,与生通行。教师要善于蹲下身子,看学生的世界,倾听学生提出问题,千万不能强行把学生的思维拖回预设的轨道。这不仅关系学生学习的兴趣、动机以及应用过程的理解,而且直接影响他们学习潜能

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