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培训学校20?17?年度工作计划 ?培训学校20?17?年度工作计划 培训学校201?7年度工作计划 【培训学校XX年度工作计划】 在学校全体员工共同努力下，我校20?xx?年秋季已顺利开学了，本学期将组织任课老师认真学习学亿教育在20x?x年学亿教育工作考核制度，进一步确立改革意识，创新意识，责任意识，争先意识，全面提高教师的业务素质，狠抓教学常规管理，全面提高教学质量。同时，作为一名负责人，面对竞争激烈的教师队伍，我感到了身上的压力。作为教师的我必须对自己今后的发展有一个计划，在这段时间里，我也不能放松自己的学习，只有不断的学习，才能有所发展，有所进步。21?世纪所需要的教师，既应具有高水平的思想政治素质，敬业爱岗的职业道德素质，也应该是通过不断地学习和接受培训，充实和更新知识，提高水平和能力，成为教书育人的一名合格的教师。 一.主要工作目标和任务 ? ?1、坚持以人为本。牢固树立 一切为了学生，为了一切学生 的教育理念，确立 服务树形象，质量求生存，特色打品牌。 的思想。 ? ?2、抓好学校稳步发展，争取把班级的留生率保持在90%?以上。 ? 3?、在办名校的基础上扩大办学规模，扩大招生人数，尽自己的能力去吸引更多的学生来学亿教育学习。 ? 4?.努力学习理论知识，在教学实践中提高自己的教学质量，让学生喜欢课堂，并在课堂中获得最大的收获。 二.具体工作和措施 ? 1?.教学常规管理 教学质量的好坏直接影响学校的生存，教学质量是学校的生命线，是学校的工作重点。课堂教学是提高教学质量的关键，充分利用好课堂，我们内部老师要起到一个监督，督促的作用。充分发挥以教师为主导，学生为主题的教学活动，调动学生学习的积极性，培养学生的能力，学生成绩的提高才是我们学校最好的宣传。任课教师必须将学生的作业批改，按时发放，让家长能够看到学生在我们这里学习的学习成果。 ? 2?.加强教师队伍建设 做好期末各项事宜 ? ?④做好期中各项事宜，准备期中家长会 20?xx?年12月份--2?0x?x年1月份 稳定现有生源，出台寒假学期招生计划，并开始接受报名，准备结业典礼的相关事宜 ? ④?做好期末各项事宜 2?0x?x年2月份--3?月份 稳定现有生源，做好任课教师的工作，顺利上好课，做好教材准备工作，做好家长的接待工作。安排好现有老师的工作任务和工作时间，做好与老师的沟通工作，让老师们能够开心的在学亿教育工作。准备好2月初的搬迁工作，准备3年级全部搬入新安校区。 20?xx?年4月份 开始筹划幼小衔接班和小升初的招生办学计划，做好课程安排和教师联络工作。逐步开展市场调研和招生工作。为即将开设的班级选取适当的教材。 ? ?④做好期中各项事宜，准备期中家长会。 5?月份 月初出台具体的暑假招生计划。 6月份 20?xx?春季学期即将结束，做好结业典礼的相关工作。大力宣传暑假课程。并全面开始招生工作 7-?-8?月份 做好暑假教师工作安排与部署,做好任课教师的责任，保障暑假课程的顺利进行?做好秋季学期的招生计划，并开始续班。 ? ④?争取趋于稳定发展的学亿教育学生人数达到新的高点。 ?