从学生到职业人-进阶从学生到职业人-进阶.ppt

主要内容 学习适应力 角色转换 人际适应力 态度适应力 职场习惯养成 思维适应力 学习适应力（刘艳华） 学而有心则为悟（己） 大疑大进，小疑小进，疑则有进，为学患无疑。 以谦卑的心态学习/对待人、事、物（彼） 对待新事物（如：讲座、新技术等）的态度（新事物） 将你的原有经验化为无来学习/接受它，然后吸收和评判，之后恢复你的经验来对比接触到它的看法，得出的结论会是你接触这件“新事物”的最大价值。 角色转换（张晓农） 要告诉别人，你想要什么 ------这样别人才会有机会判断是否给你 员工，是用来为公司解决问题的 上司想知道的，是你能为公司带来什么，而不是你能带走或学到什么 经理-员工-客户的关系 经理想得到客户100%的满意，经理就要以100%的真诚对待员工，这样，员工才会让客户反馈100%满意。 人际适应力（刘锐） 影响人际关系的因素 人性品质、能力、外表吸引力 学会赞美别人 人际感知，换位思考 真诚，信任，克制，自信，热情 态度适应力（任占忠） 什么是目标？坚持就是目标！柳传志 认真七要素：计划，流程，确认，复查，请示，专注，勤学 主动：工作主动，作战主动，汇报主动 担当：承接（0借口），执行，收尾（总结） 职场习惯养成（秦晶） 马太效应 越好越好，越坏越坏 职场适应 = 少一些“风格” + 多为他人着想 责任意识 = 工作标准 把每一件简单的事情做好就是不简单，把每一件平凡的事情做好就是不平凡 有效沟通，及时反馈 思维适应力1（冯燕） 读书，读人，读工作，读世界 不要害怕失败 每一次失败来临时，提醒自己：“机会来了！” 知道，学到，做到 从“知识”到“行为的改变”（落地） 孩子是家长的名片，下属是上司的名片 思维适应力2（冯燕） 好的产品，需要一流的团队 耐心 = 时间的投入，要耐心的培养自己 领导的话，从来不是白说的 每天10页书，每天总结工作 付诸实践 工作要留痕迹(工作中的沟通、调研等及时记录) 坚持一项运动(每天20俯卧撑) 每天10页书（心理、教育等，选自己希望了解学习的方面） 为公司解决问题（职业人的使命，要从这个角度看待工作） （1min）测测你的职业习惯倾向：行动型/思维型 大家的收获？ （一句话，一个习惯…） 谢谢