大学生竞选学生会主席优秀演讲稿.doc

大学生竞选学生会主席优秀演讲稿 篇一：大学校学生会主席竞选演讲稿 主席团竞选词 尊敬的老师、亲爱的同学们：大家好晚上！我是来自xx班的xx，首先我想代表此次参与学生会主席团竞选的全体同 学,感谢旅游学院的领导以及老师给我们提供了这次竞选的机会，也感谢各位老师在过去的两 年中对我的大力支持与信任。同时更要感谢各位学生代表们，不远万里，从桔-4，桔-5，桔 -8，桔-9，栎-4特意赶到这里，专门为我加油，正是有了你们的存在，才有了学生会存在的 意义。再次感谢大家。 今天很高兴站在这里参与学生会主席团的竞选，我竞选的职位是学生会主席。这是我第 四次站在这个舞台上参与学生会的演讲，第一次是竞选组织部干事，我失败了，被调剂到了 纪检部；第二次是竞选学生会副主席，我又失败了，改变策略竞选部长；第三次是竞选秘书 处主任，终于成功了。从我的经历大家可以得出一个哲学命题——“前途的光明的，道路是 曲折的”，今天是第四次，我希望能够看见光明。 在学生会工作的两年里，我先后参与并组织了运动会，饮食文化节开幕式，水果拼盘大 赛，烹饪技能大赛以及校园实景导游大赛，在这些活动中，通过我们学生会全体成员的通力 协作的氛围，敢于创新的精神，踏实办事的态度，取得了显著的成绩，受到了领导与学生的 一致好评。特别是在校园实景导游大赛中，我们大胆突破以往的传统模式，做到了形式新颖， 内容丰富，贴近生活，以高质量的专业比赛为基础，以流畅的比赛环节为依托，不负校团委 和学院领导的厚望， 校园实景导游大赛取得了圆满的成功。我今天竞选的最大优势就是突出的沟通组织协调能力和广泛的交际面，以及想为同学们 服务的热情。如果我有幸当选下一届旅游学院学生会主席，在保证学生会与学院工作大体局 势不变的前提下，将学生会工作的重心从文娱活动转移到学院日常管理和学生会内部建设上 来，为此我准备做一下几点工作： 1.将“为同学服务”这一宗旨落实到实处，不仅仅停留在口号上。在大学里，我们经常 会在班委选举、学生会选举、党员答辩上听到“为同学服务”的口号，但又有多少人真的将 这一口号贯彻到了实践呢？我想说，很少。那到底什么叫做“为同学服务”？在校学生会主 席团选举时，王友刚书记就问了这个问题。我觉得在学生会做到“为同学服务”其实并不难， 在日常管理上，尽量减轻班级工作，不占用同学们过多的休息时间，这就是为同学服务；在 学院活动上，把活动办得精彩，办得漂亮，丰富同学课余文化生活，这就是为同学服务；在 与老师沟通上，将同学们的意见反映给领导，并让这些建议得以实施，这就是为同学服务。 2.在保证大局的的情况下，对学生会基层干部进行适度的扩招。在这一点上，如果能得 以实施，在我们学院将会是一个突破性的进展。在湖北经济学院，拿任何一个和我们院同等 规模的院系比较，旅游学院学生会的人数始终是最少的，干的事不敢说会比他们多，但绝对 不会比他们少。当然，我这不是一味的跟风，学生会扩招，我是有着自己的理由的。首先， 现在我们院在读学生大概有1000人左右，到了下 学期，我们院还有扩招的趋势，在读学生将会越来越多，这么庞大的学生队伍，如果学 生会还延续以往的规模，那势必会影响到学院工作的顺利开展；其次，部门人数过少，会造 成学生会干部过于安逸，不思进取，不利于个人和组织的长远发展。人数扩大，能形成一个 相互竞争的氛围，有利于学生会的良性循环。 3.敢于放权，给各部门足够的发展空间，工作分配到部门，不具体到个人。很多组织当 然也包括学生会都存在着人员流失的现象，这原因当然是多方面的，但是其中有一个较为主 要的原因就是没事可做，没有存在的价值。以往工作分工都是从主席团直接安排到个人，有 的人有事做，有的人没事做，没事做的不是他不想做事，可能是因为性格的原因并没主动的 要求，但主席团并不知道底下具体的情况。这就会出现一个现象，积极的人事情一大堆，低 调的人始终没事做，既然没事做，当然在学生会就没了意义，索性就退出了。那怎样使人人 都有存在的价值呢？部长肯定比主席团更了解自己的干事，把工作分配到各部门，各部门再 根据自己干事的具体情况分配工作。这就从根本上解决了这一问题，还给了部门足够的发展 空间，一举两得。 4.加强学生会内部考核和班级日常考核，明确考核目的，杜绝形式主义。考核的目的， 不是为了要排个先后次序，也不是要评优评先，这些只是手段，真正的目的是为了督促大家 更好的完成工作。如果考核只是浮于表面，应付了事，那便失去了考核的意义。在这一学期 里，我们学院的日常管理做得是不尽如人意的，还有很大的改进空间，在下学期，通过对学 院日常管理的重视，相信会有较大的改善。 5.加强学院对外的宣传力度，扩大学院的影响力。我们学