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IT界需求最旺的16项技(转) 摘要：对于刚踏入或者正准备踏入IT界的朋友，你知道市场上哪些技能是最缺乏的吗？你们不妨来看看本文提供的16项技能，选择其中一种最适合你的去钻研，或许某年某月的某一天，你就是该领域的大神。 目前，IT市场上最缺的是哪方面的技术人才，有哪些技能在市场上最吃香？本文从Foote Partners最新发布的季度IT技能报告、工资指数以及业界人士中探究出了市场上最热的16项IT技能以及相应的薪资。 1.需求工程和分析技能 这些技能决定了软件产品的创建、维护、服务等，同时还要考虑许多其它因素以及利益相关者的要求。这对软件开发来说是非常重要的，也是IT演进过程中亘古不变的东西。 虽然需求工程和分析技能在多年以前就已出现，但在过去的一年中，云的快速发展，使这两个技能的需求得到了快速的增长。此外，分析、安全或移动云等也是不可或缺的助推手。 平均年薪：$65,000-$104,000 2.SAP供应链管理技能 这一技能需求来源于德国公司SAP的一个软件模块，它也是世界上最大的ERP供应商，有许多公司在使用它，尤其是物流行业，SAP供应链管理技能可以让公司运营更加敏捷，能够与合作伙伴更加有效地展开工作。 在过去的半年里，这一技能需求增长了20%。平均工资溢价在10-14%。 平均年薪：$ 88,000 3.HBase技能 HBase是Google Bigtable的开源实现，是一个非关系型数据库，采用Java编程语言实现。目前，越来越多的公司使用它把大数据并入到公司的决策过程中，HBase用来实时读/写访问大数据集。 在过去的6个月里，这以技能需求增长了18.2%，平均工资溢价是13%。 平均年薪：$111,000 4.定量分析和回归分析技能 人们在日常工作流中使用该技能进行公司目标、开发分析模块、评估和解决方案的分析，他们可以工作在多个领域，从Web开发人员到会计再到数据库团队等等。拥有这一技能的人一般都具备高学历。 大数据的采用和数据科学家的发展都推动了这一技能的市场需求。以前，许多公司会聘请一些博士来做定量和回归分析，如今越来越多的公司亲睞数据科学家。 平均年薪：$74,000-$117,000 5.IT管理技能 该技能也叫IT治理技能，该技能能够帮助企业和组织在符合行业法规范围内有效和高效地实现他们的业务目标。不同规模的企业，会有不一样的需求。通常，越是大型和正规的公司或行业，就越应该具备IT治理架构功能。 根据Foote Partners的研究报告，在过去的一年里，该技能的市场需求增长了15.5%，工资平均溢价在15%左右。 平均年薪：$97,000-$122,000 6.C#技能 C、C#、C++和Java早已是推动技术发展的基础语言，而根据Foote Partners的研究报告，在过去的半年中，市场对C#技能的需求增长了14.3%，平均工资溢价在6-10%左右。 平均年薪：$61,000-$251,000 7.ITIL技能 ITIL即IT基础架构库（Information Technology Infrastructure ？），为企业的IT服务管理实践提供了一个客观、严谨、可量化的标准和规范。 ITIL管理方法可以帮助企业缩减成本，提供IT服务，并为客户提供更好的客户服务水平。而ITIL v3技能需求在过去一年大幅上升，在过去一年里上涨20%。拥有这些技能的人平均年薪溢价在10—14%。 平均年薪：$61,000 8.企业架构技能 随着企业的发展，企业架构的作用也日益凸显。以前，有许多公司抛弃企业架构，而如今，如果你没有大量的数据清理、数据质量分析、数据管理和数据架构，你很难去做一些高级分析，很难给企业做一些正确的决策依据。这一技能需求在过去的一年里增长了31%。 平均年薪：$91,000-$134,000 9.基础架构技能 靠维护服务和电子邮件驱动公司业务的日子已经一去不复返了，再加上科学技术以闪电般的速度在发展，越来越多的企业意识到基础架构对公司组织架构及业务发展的重要性，并且用来调整长期业务战略和技术。 公司确实需要一些人来搭建一个像样的架构，并且保证所有这些系统之间很好的兼容与运行。而这一技能需求在过去一年里上涨了7.1%，年平均工资溢价在12-17%之间。 平均年薪：$109,000-$141,000 10.安全架构技能 安全性是每个CIO关心的头等问题，有许多新闻都详细介绍了一些大公司被黑客入侵的具体过程，为了抵御和预防网络恐怖分子和脚本黑客的入侵，每个公司都应该构建一个坚实的安全架构。 构建一个坚固的安全架构可能会花费一定的成本，但聪明的CIO肯定会意识到，一旦网站遭遇入侵，那损失可能是无法用金钱衡量的。而在过去一年，市场需求也上涨了23.1%，拥有这项技能的安全工程师的工资溢价在14-