事业单位会计制度的缺企业培训陷及其改进对策.docVIP

事业单位会计制度的缺企业培训陷及其改进对策 一、事业单位会计制度的基本介绍 事业单位会计制度是指事业单位进行会计工作、处理会计业务中所要遵循的准则和规范。我国事业单位会计分为主管会计单位、二级会计单位和基层会计单位三级。以上三级会计单位实行独立会计核算，负责组织管理本部门、本单位的全部会计工作。不具备独立核算条件的，实行单据报账制度，作为“报销单位”管理。 二、现行事业单位会计制度存在的缺陷 （一）现行会计制度导致会计信息缺乏真实有效性。 事业单位会计以收付实现制为核算基础，从而导致会计信息缺乏真实有效性：一是不能如实反映单位的资产和负债。事业单位会计采用收付实现制，虽然能客观地反映事业单位的现金流量，将本期全部现金作为本期的收入，本期的全部现金支出作为本期的耗费。这就使得当期成本费用不能真实反映单位的资产和负债。二是经常存在每个会计年度内收支项目不配比的情况。三是在收付实现制度下，事业单位只能在实际收到拨款单据时按拨款金额确认和计量购入的材料物资，如果采购过程跨年度，则不能完整反映该项经济业务活动。收付实现制已不能全面、完整地反映事业单位的经济业务。 （二）会计核算的缺陷。 1.固定资产核算不能真正体现配比原则。事业单位会计制度规定的固定资产核算方法呈现以下特点：第一，以固定资产和固定基金同时反映固定资产“价值”。第二，固定资产在使用过程中不提取折旧，而是提取收购基金，且除少数具