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有“效”动起来绩效考核的7道思考题

有“效”动起来 绩效考核的7道思考题 -1- 目录 思考一:为何爱你总是伤害我 思考二:为何准备工作失败就准备失败 思考三:能量化的就是好方法吗 思考四:目标管理为何好看不好用 思考五:绩效如何让战略落地(上) 思考五:绩效如何让战略落地(下) 思考六:绩效管理就是打分吗 思考七:绩效结果如何运用 -2- 1 第 一 讲 思考一:为何爱你总是伤害我 对HRM与绩效管理的认知 -3- 1、面对他们你有何感想 “目标管理法多少

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