六盘水红山试验学校航宇学校.doc

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2018-11-16 发布于天津
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六盘水红山实验学校航宇学校年新进主科教师及管理人员薪酬制度一薪酬结构薪酬由四个部分构成一基本工资二五险一金三工龄工资四班主任津贴二基本工资一所有教师及管理人员在考核培训及试用期工资为元月二本科二本以上学历的应届毕业生基本工资元月高一年级结束期末达到学校规定的标准基本工资月高二年级结束期末达到学校规定的标准基本工资为月高考成绩一本二本上线率达到六盘水市第一名基本工资为录取清华北大共且一本二本上线达到盘水市第一名基本工资为本科毕业教学工作经验的教师工资年级结束期末达到学校规定的标准基本工资月高二年级

六盘水红山实验学校（航宇学校） 2017年新进主科教师及管理人员薪酬制度一、薪酬结构薪酬由四个部分构成：（一）基本工资（二）五险一金（三）工龄工资（四）班主任津贴二、基本工资（一）所有教师及管理人员在考核、培训及试用期工资为1500元/月。（二）本科（二本）以上学历的应届毕业生，基本工资：4000元/月。 1．高一年级结束期末达到学校规定的标准，基本工资/月。 2．高二年级结束，期末达到学校规定的标准，基本工资为/月。 3．高考成绩一本、二本上线率达到六盘水市第一名，基本工资为录取清华、北大共，且一本、二本上线达到盘水市第一名，基本工资为本科毕业教学工作经验的教师工资年级