基层央行绩效审计指标体系研究.pdfVIP

央行实务 姚小燕 (中国人民银行西宁中心支行 青海西宁 810001) 摘 要：探索开展绩效审计是人民内审工作转型与发展的主要任务之一，研究建设科学、有效的绩效审计指标 体系是开展好绩效审计的前提条件，而关键绩效指标(KPI—_KeyPerformanceIndicator)法是当前各国企业构建绩效 评价体系框架模型的主要方法，本文拟利用KPI法，研究、构建基层央行绩效审计指标体系模板。 关键词：内审 绩效审计 研究 【中图分类号】F830．2 文【献标识码】A 【文章编号】1007—841X一2011(11)一0053—04 一 、 关键绩效指标(KPI)的概念、原则及提炼步骤 效审计代表现代审计的发展方向，探索开展绩效审 随着现代管理理论在绩效管理评价的运用和发展，绩效 计已经被人民银行确定为内审工作转型与发展的主要任务之 评价指标的选取也呈现出从单一财务指标向包含非财务指标 一 。 绩效审计需要按照一定的评价标准，采用审计技术方法来 的综合指标发展的趋势。由于组织绩效评价是一项复杂的系 衡量和评价被审计对象的绩效水平。科学、有效地设计绩效审 统工程，必须采用合理的指标体系构架，而KPI法是当前各国 计评价指标体系，是开展绩效审计评价分析的前提 ，更是绩效 企业构建绩效评价体系框架模型的主要方法。 审计成败的关键 。关键绩效指标 (KPI—KeyPerfomrance (一)关键绩效指标的概念 Indicator)法是 目前国内外绩效评估中广泛运用的工具 ，本文 关键绩效指标(KeI)是用来衡量某一组织或岗位工作绩 将对如何运用KPI法构建人民银行绩效审计指标体系进行分 效表现的具体量化指标，是对工作完成效果的最直接衡量方 析与研究。 式。它是通过对组织战略 目标的关键影响因素进行分析 、分 金 ”的运行——河南、安徽试点案例研究》Il1．农村经济 ， 强制性变迁，财产权利与制度变迁M【】．上海：上海三联书店、上 2008．10。 海人 民出版社 ，1994。 [4】康蓉英：《关于中国农村资金互助社运作的研究》U]．理 [8]卢现祥：《西方新制度经济学》M【】．北京：中国发展出版 论导训，2008．12。 社 ．2003。 [5】王宁兰，张峭，张吉忠：一《种新型小额信贷扶贫模式的 - f99]国务院扶贫办，财政部：《贫困村互助资金试点指导手 应用与探讨——宁夏 “村级发展互助资金”调研》U]．中国农学 册(试行)》[ⅣJ【_2008。 通报 ，2009．25。 课题组组长：王 浩 [6】武东轶：新《型农村合作金融组织——农村资金互助社 成 员：何文虎 杨云龙(执笔) 的发展研究》Ⅱ】_山西农经，2007．4。 责任编辑：王长松 [7】林毅夫：《关于制度变迁的经济学理论：诱致性变迁与 校 对：LYH 2011．11 膏澎童融 53 央行实务 解、设定，获取量化指标来衡量组织绩效的一种 目标式量化管 利用功能分析法(或称职责分析法)，依据 《中国人民银行 理指标，它是把组织的战略目标分解为可操作、可实现工作 目 法》规定的职责，分析 《国务院办公厅关于印发中国人民银行主 标的工具，是组织绩效管理的基础。建立明确的切实可行的