- 1、本文档共26页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
疼痛管理病房PPT
积水潭创伤科进修护士-王玉华 疼痛关爱病房 疼痛:第五生命体征 疼痛:第五生命体征 1995年,美国疼痛学会提出将疼痛列为第五大生命体征。 消除疼痛是患者的基本权利 2001年,亚太地区疼痛论坛也提出:“消除疼痛是患者的基本权利”。 定义 疼痛: 一种不愉快的感觉体验,和伴有实际或潜在组织损伤的情绪体验。疼痛的表达,在某种程度上可以降低个体正经受的伤害。 ——2001年国际疼痛协会 疼痛的分类 根据疼痛持续的时间和性质 急性疼痛 慢性疼痛 3 个月以内 持续 3 个月以上 学到更好的“无痛”护理 处理疼痛的五大原则 选择合理评估 超前镇痛 提倡多模式镇痛 注重个体化镇痛 重视疼痛宣教 选择合理评估 在给患者进行疼痛评估时应注意: 以患者而不是医务人员的评估为准 充分相信患者的自评结果 不仅要评估患者静息状态,而且还应综合评估深呼吸时、咳嗽时、下地行走时的疼痛强度,以及康复训练时的疼痛强度和对睡眠的影响程度等 超前镇痛 世界卫生组织推荐的实施“三阶梯方案”的原则是:口服给药;按时给药;按阶梯给药;药物量个体化。国内外临床实践证明,严格按“三阶梯方案”原则规范化进行治疗,90%以上的癌痛病人可以得到满意的疼痛缓解,使生活质量大大提高。 第三阶梯:中、重度疼痛 第二阶梯:轻度、 中度疼痛 第一阶梯:轻度疼痛 强阿片类+非甾体类 弱阿片类+非甾体类 非甾体类 重视疼痛宣教 提倡多模式镇痛 联合应用作用机制不同的药物,发挥镇痛的协同或相加作用,降低单一用药的剂量和不良反应,提高患者对药物的耐受性,加快起效时间和延长镇痛时间。 注重个体化镇痛 治疗方案、剂量、途径及用药时间应个体化1 关注儿童,老年人,疾病晚期,认知、交流有障碍等特殊人群1 根据患者的手术类型和疼痛评估结果制定围手术期镇痛方案1 并持续评估患者疼痛,根据评估结果调整疼痛治疗方案1 心理干预 音乐疗法 体位支持 物理方法 分阶梯镇痛治疗 音乐疗法 分阶梯镇痛治疗 患者应如何配合医护人员? ?? 向医护人员说明希望了解疼痛和疼痛管理识 ?? 同医护人员详细交谈镇痛方法 ?? 当确定疼痛管理计划后配合医护人员 ?? 出现疼痛时及时告知医护人员 协助医护人员评估疼痛情况 疼痛不缓解时向医护人员报告 同医护人员交谈对镇痛药的顾虑
您可能关注的文档
最近下载
- 统编版高中历史选择性必修1第六单元 基层治理与社会保障 综合检测试卷(含答案解析).docx VIP
- 公务员管理有关业务流程图.pdf VIP
- GB50045-95高层民用建筑设计防火规范97年版.pdf VIP
- 《建筑结构平法识图》课程标准.doc VIP
- 《税法》课程思政说课.pdf VIP
- 2025款比亚迪秦PLUS DM-i智驾版_用户手册驾驶指南车主车辆说明书电子版.pdf VIP
- 易飞ERP操作手册.pdf VIP
- 统编版高中历史选择性必修1第五单元 货币与赋税制度 综合检测试卷(含答案解析).docx VIP
- 网络安全等级保护(等保2.0)3级建设内容设计方案 .pdf VIP
- 不动产登记代理人《不动产权利理论与方法》题库(含答案).docx VIP
文档评论(0)