- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
辅导人力资源培训【北京】《标杆房地产企业(复地、龙湖)人力资源管理实战》研修班( 10月25-26日)
辅导人力资源培训【北京】《标杆房地产企业(复地、龙湖)人力资源管理实战》研修班( 10月25-26日)
【北京】《标杆房地产企业(复地、龙湖)人力资源管理实战》研修班( 10月25-26日)
【课程背景】
作为中国最大的民营综合类产业上市公司,复星集团下属的核心地产板块,复地集团自2012年逐步明确了未来十年的发展战略和核心商业模式,通过轻资产管控,加速转型为专注于地产行业的金融运营商,以“蜂巢城市、产城一体”的策略,寻求风险管理下的高增长。在此背景下,复地的人力资源战略是如何响应集团战略转型的?战略导向下的复地人力资源管控体系又有何独特性?
龙湖地产,如何在短短十年中,超越众多的竞争对手和曾经的学习榜样,成为全国房地产行业的著名品牌?从地方性企业到全国性企业的华丽转身,其发展进程中的关键要素是什么?人力资源管理在其中又起到了哪些作用?
复地、龙湖等优秀房企的人力资源管理实践(选、用、育、留)有哪些经验值得我们学习?
中小房企的人力资源管理体系又该如何结合自身企业特点进行针对性构建?
……
房地产企业的管理需要从机制、人、文化三个角度系统思考,其中人的问题尤为重要,凡优秀的企业,都将人力资源管理摆在了一个很高的位置:
联想集团柳传志著名的管理三要素:“搭班子,定战略,带队伍”,其中两项就和人有关系。
万科地产郁亮说过:“人力资源的高度,决定了万科的高度”。
龙湖地产前CHO房晟陶说过:“人才链比资金链更重要”!
复地集团倡导“以人为蓝图”的经营理念,强调公司、员工和外部客户都致力于站在对方的立场,以人性的角度,去了解彼此的需求,从而实现彼此价值体现的最大化。
从万科的“新动力计划”、中海的“海纳计划”、龙湖的“仕官生计划”及复地、绿地、万达等企业大学的建立,都说明了业内优秀企业都把人的问题摆到了非常重要的位置。万科早在2001年就明确了人力资源部的使命和定位“管理层的战略合作伙伴、公司变革的推动者、方法论的专家”。
【课程特色】
标杆性:全面介绍复地、龙湖的人力资源管理体系、深入解析标杆企业人力资源管理方法与特点;
系统性: 从公司战略、人力资源战略到人力资源管理实践,围绕选、用、育、留问题进行系统解读;
实战性:包含大量复地、龙湖具体的人力资源管理创新实践。
【课程收益】
1、学习复地集团人力资源战略分解及基于战略导向下的人力资源管控体系构建方法,学习复地人力资源管理创新实践;
2、从HR专业角度解读龙湖的人力资源:即从人力资源总体特色、人力体系、绩效管理、人才培育、企业文化等角度解读龙湖,学习龙湖人力资源管理的经验、做法。
【学员对象】
房地产企业董事长、总经理、分管副总、人力资源总监、人力资源经理
【金牌导师】
高老师
现任复地集团副总裁兼集团人力资源中心总经理
兼任西安公司及长春公司董事长
曾任复星集团人力资源总部副总经理
资深房地产职业经理人/人力资源管理实战专家
中欧国际工商管理学院管理硕士,长期在外资企业和中大型民营企业从事人力资源和开发管理工作,历任外企人力资源经理,战略管理咨询公司项目经理,房地产集团公司行政人事总监,地产项目投融资事业部负责人;
擅长根据企业性质和不同发展阶段的战略需要,设计、实施和优化集团管控模式、绩效管理体系、核心梯队培养机制和中长期激励机制。并对员工关系管理和企业文化管理具有丰富的实战经验。
黄老师
曾任龙湖地产高级人力资源经理
资深房地产人力资源管理专家/领导力训练专家
10多年房地产管理工作及咨询经验、5年龙湖地产人力资源、营销管理工作经历,曾获龙湖地产“最佳教练奖”等多个奖项;担任过多家地产企业、地产策划代理机构、服务业企业的咨询、培训和教练辅导;
咨询及培训过的企业:龙湖地产、融创地产、仁恒置地、富力地产、首创地产、鲁能地产、河南建业、中航地产、中铁20局房地产、中交地产、中冶置业、首地机场地产集团、航天时代置业、葛洲坝房地产、港中旅集团地产事业部、联东地产、北京和裕地产、上海中星集团、深圳星河地产、深圳泰然地产、深圳南益地产集团、深圳皇庭集团、广州地铁房地产事业部、广州钢铁集团地产事业部、广东中惠熙园地产、广东美地建业、广东中垣地产、广东鼎峰地产、南京明发集团、南京厚地置业、浙江金帝地产、苏州圆融集团、杭州欣盛地产、武汉光谷联合、湖南大汉城建、湖南富兴地产、郑州地产集团、郑州康桥地产、河南亚新地产、河南绿都置业、河南豫森地产、青岛新港城置业、青岛颐中地产、兰州天庆集团、云南敏大地产、昆明实力地产、昆明吉兴隆地产、贵州中天地产、安徽民生置业、广西丰泽地产、重庆协信地产、重庆东原地产、重庆东和恒浦地产、重庆华宇地产、四川长虹地产等。
【课
您可能关注的文档
- 花卉介绍——金鱼吊兰.doc
- 花圃说课稿.doc
- 花店如何设计.doc
- 花卉栽培的技术.doc
- 花思丽教你:面霜适用的肤质和季节.doc
- 花生壳(动态域名解析软件).doc
- 苏教版三年级数学——《长方形和正方形的周_20141117_100828.doc
- 苏教版六年级下册语文第五单元测试卷(有答案).doc
- 苏教版小学一年级语文下册期中试卷_doc-小学一年级-全文在线阅读-文档投稿赚钱网.doc
- 英国十大知名商学院申请技巧.doc
- 2025年HarmonyOS开发者技术生态现状洞察报告.pdf
- 苏州工业园区近零碳园区建设路径研究.pptx
- OpenAI Agent测试报告介绍.pdf
- 中国潮玩全球化:IP生态与千亿市场新范式.pdf
- 从Idea构想到论文发表:AI+for+Research全链路综述与实践.pdf
- LF160 (3.22V 160Ah)方形铝壳磷酸铁锂电池产品规格书B版-2020.06.09.docx
- 自主人工智能代理将成为采购和供应链运营的未来而它们已然到来!.pdf
- 2025国际低空经济与无人系统博览会 展会报告.pdf
- 2025腾讯新闻招商资源手册.pdf
- T_FSYY 0023-2021 退役动力电池梯次利用产品 家庭储能用电池.docx
最近下载
- 2025年基层全科医生能力提升题库答案-华医网项目学习.docx VIP
- 《“1+X”无人机摄影测量》课件——项目三 像控点采集.pptx VIP
- 中医英语入门-学堂在线网课答案修改版.doc VIP
- 健康照护师练习试题及答案.docx
- 总公司与分公司的协议书.docx
- 一例脑梗死合并消化道出血的个案护理(1) PPT课件.pptx VIP
- 股东无息借款协议通用7篇.docx VIP
- 基于BIM技术降低机电管线综合布置碰撞率.docx VIP
- 《“1+X”无人机摄影测量》课件——项目六 数字正射影像图.pptx VIP
- 2023年江苏省健康照护行业职业技能竞赛考试复习题库-下(判断题部分).pdf VIP
文档评论(0)